Darbuotojų motyvacijos skatinimo priemonės

Kaip manai, ar reikia vengti komforto zonos? Kodėl?

  1. Tikrai taip. "Išėjimas" iš komforto zonos atveria begalybė naujų patyrimų, galimybių, išbandymų, nuotykių, naujovių ir žinių.
  2. Reikia, kad butu pokyciai
  3. Taip, tuomet galima pasiekti didesnių rezultatų
  4. Iš dalies taip. Tai padeda tobulėti ir mokytis.
  5. Nereikia. Žmogus jaučiasi nelaisvai jei neturi savo zonos.
  6. Reikėtų, komforto zonoje žmonės netobulėja.