jokių
Dideli skirtumai tarp
adekvacias pareigas
uzimanciu darbuotoju algu
nera jokio motyvavimo, jokiu
premiju, uz finansiskai
pelninga net ne mano darba
neatlyginama niekaip, net
pamirstama padekoti
Motyvacija
privalumas -
garantija,pastovumas.
trukumas - atsiradus daugiau
darbu, uzmokestis islieka
tas pats, jo didinimo
procedura, sudetinga.
sunku prognozuoti ateinancio
menesio pajamas
Darbo užmokesčio dydis
motyvavimo sistemoje užima
nereikšmingą vietą
As gaunu pastovu atlyginima
numatyta darbos sutartyje,
manau kad nera jokiu trukumu
didele itampa,nereali
konkurencija
Sistema normali, atlyginimo,
savaime suprantama, noretusi
didesnio