Darbuotoju motyvavimo, priedu mokejimo, didesniu investiciju i darbo iranga.
Trūksta vadovavimo įgūdžių. Dauguma lietuvių kapitalo įmonių vadovų siekia daugiau naudos sau nei įmonei ar darbuotojams.
Ieškoti būdų žmonių motyvacijai didinti
Mano manimu reiktų gerinti darbo sąlygas, jog darbas būtų kaip hobis.
Atlyginimų suvienodinimas su užsienio kapitalo įmonėmis
Didesnio atlygio, daugiau dėmesio darbuotojų atžvilgiu.