Laikinoji darbo sutartis (darbuotojų nuoma) (Skirta asmenims, kurie darbinosi per laikinojo įdarbinimo agentūrą)

Sveiki, esu MRU Teisės ir valdymo studijų programos studentė. Mano baigiamojo darbo tema: Laikinoji darbo sutartis (darbuotojų nuoma).

Šios anketos tikslas - išsiaiškinti, su kokiomis teisinėmis problemomis susiduriama sudarant, vykdant ir nutraukiant laikinąją darbo sutartį.

Šios anketos užpildymui prireiks vos kelių Jūsų minučių, o tyrimo metu surinkti duomenys bus panaudoti tik baigiamajame darbe. Šios anketos duomenys yra konfidencialūs ir bus pateikiami tik apibendrintai. 

Dėkoju už Jūsų laiką, skirtą anketos pildymui.

 

Anketa neprieinama

1. Prieš kreipdamiesi į laikinojo įdarbinimo agentūrą, domėjotės ar įmonė vykdo laikinojo įdarbinimo veiklą ir yra registruota Valstybinėje darbo inspekcijoje, t.y. turi laikinojo įdarbinimo įmonės statusą.

Kita (prašome įrašyti)

  1. remiuosi pžįstamų rekomendacijomis

2. Ar laikinojo įdabinimo įmonė (darbdavys) jums yra neišmokėjęs darbo užmokesčio už sutartą darbą?

3. Sudarant laikinąją darbo sutartį, buvo aptartos būtinosios darbo sutarties sąlygos?

4. Su laikinojo darbo naudotoju susitariama, kiek vidutiniškai bus dirbama valandų per tam tikrą laikotarpį?

5. Laikinojo darbo naudotojas užtikrina, kad jums būtų taikomos tokios pačios darbo sąlygos jeigu laikinojo darbo naudotojas jus būtų įdarbinęs pagal darbo sutartį toje pačioje darbo vietoje.

Kita (prašome įrašyti)

  1. Atlyginimas mažesnis nei kitų dirbančių tą patį darbą toje pačioje įmonėje.

6. Laikinojo įdabinimo įmonė (darbdavys) užtikrina, kad darbo užmokestis būtų mokamas ne mažesnis, koks būtų mokamas, jeigu laikinojo darbo naudotojas būtų įdarbinęs pagal darbo sutartį toje pačioje darbo vietoje.

Kita (prašome įrašyti)

  1. nežinau
  2. Nezinau

7. Ar laikinojo darbo naudotojas, prieš pradedant dirbti, informuoja jus apie visas galimas rizikas.

8. Laikinojo darbo naudotojas jums užtikrina saugias ir sveikatai nekenksmingas darbo sąlygas?

Kita (prašome įrašyti)

  1. Ne visada

9. Ar laikotarpiu tarp siuntimų laikinoji įdarbinimo įmonė moka LR Vyriausybės patvirtintą minimalią mėnesinę algą?

Kita (prašome įrašyti)

  1. Nekorektiškai suformuotas klausimas. Darbuotojui moka pagal išdirbtas val. pagal faktą, jeigu gaunasi mažiau nustatyto MMA - sumoka mokesčius nuo MMA valstybei.
  2. Moka daugiau nej norvegijos minimuma

10. Laikinoji įdarbinimo įmonė ima mokestį už įdarbinimą laikinojo darbo naudotojo įmonėje, darbo sutarties sudarymą?

11. Su kokiomis teisinėmis problemomis susiduriate sudarant, vykdant ar nutraukiant laikinojo darbo sutartį? Nurodykite

  1. nesu susidūrusi
  2. -
  3. Nesusiduriau
  4. nesusiduriu
  5. Nesusiduriau
  6. nesusiduriu
  7. -
  8. Nesusiduriau
  9. Sutarties sąlygų nesilaikymo
  10. Nesusiduriu
…Daugiau…

12. Ką siūlytumėte keisti. Nurodykite

  1. didinti laikinojo įdarbinimo pasiūlą
  2. -
  3. Nezinau
  4. Nežinau/sunku pasakyti
  5. Nezinau
  6. nieko
  7. -
  8. Nieko
  9. Aiškiau išdėstyti sutarties punktus
  10. Nieko
…Daugiau…

13. Jūsų lytis:

14. Jūsų amžius:

Sukurk savo anketą