Darbuotojų kvalifikacijos kėlimo tyrimas

Gerb. respondente,

maloniai prašome atsakyti į anketoje pateiktus klausimus. Šia anketa siekiama įvertinti kvalifikacijos kėlimo svarbą gerinant įmonės rezultatus. Tyrimą atlieka Alytaus kolegijos, įstaigų ir įmonių administravimo programos, antro kurso studentės Aurelija Krugelytė ir Odeta Balevičiūtė. Atliktos apklausos rezultatai bus panaudoti akademiniais tikslais, Taikomųjų tyrimų kursinio darbo rašymui. Apklausa anoniminė, ja nesiekiama gauti jokios konfidencialios informacijos. Atsakymus anketoje pažymėkite pagal jums tinkamą variantą.

Ačiū už sugaištą laiką!

Rezultatai yra viešai prieinami

MoterisVyras

1-5 m.6- 10 m.11- 15 m.16 ir daugaiu.

1- 1010- 1515- 2020 ir daugiau.

1234 ir daugiau.

Taip	Ne	Nežinau
Ar vykdomas mokymo poreikių nustatymas?

Ar esate suinteresuotas mokytis ir kelti kvalifikaciją?

Ar įmoneje naudojamos šiuolaikinės darbo priemonės?

Ar mokymas ir kvalifikacijos kėlimas yra reikalingas?

Ar Jūsų užimamos pareigos atitinka įgytą kvalifikaciją?

Ar po mokymų pagerėja Jūsų veiklos rezultatai?

1 visiškai sutinku	2 sutinku	3 neturiu nuomonės	4 nesutinku	5 visiškai nesutinku
Leidžia diagnozuoti pasiekimus

Didina motyvaciją

Leidžia suprasti, ko iš Jūsų reikalaujama

Liedžia nustatyti mokymo programos teigiamas ir neigiamas savybes

Leidžia įvertinti ar buvo pasiekti mokymo tikslai

Leidžia įvertinti ar gautos žinios pagerino darbo kokybę

1	2	3	4	5
Imituojamieji žaidimai

Kompiuterizuotas mokymas

Patyrimu grindžiamas mokymas

Stažuotės

Mokomasis pokalbis

Paskaitos

Mokymai darbo vietoje

Konferencijos

Diskusijos

Treniravimo metodas

Darbuotojų kvalifikacijos kėlimo tyrimas

1. Jūsų lytis

2. Jūsų amžius

3. Jūsų darbo stažas įmonėje

4. Kiek žmonių dirba Jūsų įmonėje?

5. Kokią naudą, Jūsų nuomene, duoda mokymas ir kvalifikacijos kėlimas? (galimi keli variantai)

6. Kiek kartų per metus Jums yra sudaryta galimybė keltis kvalifikaciją?

7. Kiek dažnai Jūsų įmonėje yra naudojami peteikti mokymo metodai. Įvertinkite nuo 1 (labai dažnai naudojami) iki 5 (niekada nenaudojami).

8. Pateikiami teiginiai susiję su mokymo ir kvalifikacijos kėlimo svarba. Pažymėkite Jums tinkamą variantą prie kiekvieno teiginio.

9. Kuris metodas teikia Jums daugiausia naudos, norint įsiminti informaciją?

10. Kokią naudą Jums teikia mokymosi vertinimas? Pažymėkite tinkamiausią variantą prie kieivieno teiginio, 1 (visiškai sutinku), 5 (visiškai nesutinku).