"Koučerių mokymo" programos dalyvių turimų teorinių žinių apie mentorystę/koučingą lygio ir norimų įgyti gebėjimų bei įgūdžių poreikio vertinimas

Koučerių mokymo programos“ tikslas - stiprinti verslo paramos organizacijose dirbančių specialistų, verslo konsultantų mentorystės srities žinias, įgūdžius bei gebėjimus, ugdyti jų kūrybiškumą ir skatinti kūrybiškumo bei mentorystės/koučingo žinių panaudojimą konsultavimo paslaugų verslui teikimo metu. Šios anketos pagalba bus siekiama išsaiškinti mokymo dalyvių turimų teorinių žinių apie mentorystę/koučingą lygį, norimų įgyti gebėjimų ir įgūdžių poreikius.

Anketa anoniminė, todėl duomenys nebus skelbiami. Dėkojame už atsakymus ir sugaištą laiką.  

1. Koks jūsų išsilavinimas ?

2. Kuo Jūs dirbate?

3. Kaip jūs vertinate savo profesines žinias verslo srityje (verslo kūrimas, valdymas)?

4. Kokia jūsų patirtis koučingo srityje?

5. Kuris iš pateiktų vaidmenų apibūdinimų Jums labiausiai tinka? (Galite pasirinkti kelis atsakymų variantus)

6. Kuris iš pateiktų vaidmenų apibūdinimų Jums tinka mažiausiai? (Galite pasirinkti kelis atsakymų variantus)

7. Bendraujant su kolegomis ir klientais jums sunkiausia? (Galite pasirinkti kelis atsakymus)

8. Trumpai aprašykite savo, kaip verslo konsultanto, būsimo verslo konsultanto – koučerio poreikius žinių, gebėjimų, įgūdžių, patirties atžvilgiu.

  1. Nesuprantamas klausimas.
  2. Turimų žinių perteikimas trumpai ir įtikinamai
  3. Noriu išmokti užduoti klausimus
  4. gebeti klausytis, analizuoti, daryti itaka...
  5. reikalingi instrumentai
  6. Pradedant dirbti su įmone labai svarbu teisingai išaiškinti koučingo metodikos galimybes įmonei, naudą. Nuo to priklauso tolesnė darbo sėkmė. Norėčiau apie tai daugiau sužinoti. Tikiuosi geriau įįvaldyti praktinius koučerio įgūdžius.
  7. 11. Kantrybės ir atkaklumo bendraujant su pasyviais ir pastoviai prieštaraujančiais arba viskuo abejojančiais žmonėmis. 2. Patirties ir įgūdžių sudarant efektyvius veiksmų planus klientų tikslų išgrynimui bei jų siekių srityje (kelyje) <mėgstu skubėti>.
  8. kaip verslo konsultantas - koučeris patirties neturiu

9. Trumpai aprašykite Jūsų lūkesčius „Koučerių mokymų“ atžvilgiu, t.y. ko tikėtis iš šių mokymų, kokių žinių, gebėjimų, įgūdžių, patirties norėtumėte įgyti jų metu.

  1. Norėčiau įgyti daugiau praktinių įgūdžių.
  2. Pagal žemiau pateiktų klausimynų sąrašą 10,11,12
  3. Noriu išmokti, kad deleguojant užduotis žmonės jaustųsi motyvuoti ir su noru imtųsi įgyvendinimo
  4. lyderystes,-gebeti itikinti, igudziu - kaucingo veikimo principu taikyme. Pokalbio vedimo ir pokalbio itakos suvokimo siekiant tam tikru tikslu. Analizuoti is pokalbio pateikta ne tiesiogine informacija. Ir t.t..
  5. instrumentai ir jų naudojimas
  6. Mokymuose tikiuosi daugiau profesionalaus koučerio darbo stebėjimų ir analizės, t.y. stebėti ir analizuoti, kaip dirba profesionalai. norėčiau gauti ir teorinius metodikų aprašus, tipinius klausimynus. reikalingas ir laikas naujų koučerio įgūdžiųįgijimui ir lavinimui.
  7. 1. Kompetencijos geriau "skanuojant" kliento realiuosius tikslus, bei jo gebėjimus. 2. Gebėjimo atpažinti ir atsirinkti klientą. 3. Žinių ir įgūdžių susidarant savo veiklos programą asmeninio tobulėjimo kelyje
  8. įgalinti klientus pačius spręsti savo problemas, jas aptarinat ir sudarant galimų veiksmų planą bei patirties kaip tai padaryti

10. Įvertinkite temos „Verslo įmonių koučingas: apibrėžimas ir ypatumai“ potemių svarbą Jums skalėjė nuo 1 (visiškai nesvarbu iki 5 –labai svarbu)

11. Įvertinkite verslo įmonių koučeriui būtinų gebėjimų ir kompetencijų įsivertinimo būdų svarbą Jums skalėjė nuo 1 (visiškai nesvarbu iki 5 –labai svarbu)

12. Įvertinkite verslo įmonių koučerių profesinės elgsenos normų svarbą Jums skalėjė nuo 1 (visiškai nesvarbu iki 5 –labai svarbu)

Sukurk savo anketąAtsakyti į šią anketą