Pradžia
Viešos
Prisijungti
Registruotis
50
prieš 16d.
vairyteaugusta
Pranešti
Pranešta
VADOVAVIMAS SKIRTINGŲ KARTŲ DARBUOTOJAMS
Anketos rezultatai yra prieinami tik anketos autoriui
1. Jūsų amžius (metais):
2. Jūsų lytis:
Moteris
Vyras
3. Jūsų darbo stažas (metais):
4. Įvertinkite, ar darbuotojų lojalumas priklauso nuo:
Visiškai sutinku
Sutinku
Nesutinku
Visiškai nesutinku
Organizacijos kultūra
Motyvacija
Pasitenkinimas darbu
Tarpasmeninių santykių kokybė
Vadovo vaidmuo
5. Kokie principai svarbūs vertinant vadovų požiūrį (indėlį) į darbą:
Visiškai sutinku
Sutinku
Nesutinku
Visiškai nesutinku
Kompetencija
Sąžiningumas
Komandiškumas
Autoritetas
Lygybė
6. Kokiomis vertybėmis vadovaujatės:
Visiškai sutinku
Sutinku
Nesutinku
Visiškai nesutinku
Teisingumas
Pagarba
Lojalumas
Sąžiningumas
Atsakingumas
Profesionalumas
Bendradarbiavimas
7. Ko tikitės iš savo organizacijos:
Visiškai sutinku
Sutinku
Nesutinku
Visiškai nesutinku
Galimybės mokytis iš kolegų
Galimybės tobulinti ir kelti kvalifikaciją
Būtų galimybė ir sąlygos daryti karjerą
Būtų žinoma apie konkrečias profesinio augimo perspektyvas
8. Kiek Jums organizacijos politikoje ir aplinkoje svarbu:
Visiškai sutinku
Sutinku
Nesutinku
Visiškai nesutinku
Turėtų būti teikiama organizacinė parama siekiant tikslų
Turėtų būti suteikiamas grįžtamasis ryšys
Būtų vadovaujamasi aiškiomis ir teisingomis taisyklėmis
Būtų galimybė sulaukti vadovo pagalbos
Vyrautų vadovų bei kolegų pagarba ir įvertinimas
Vyrautų geri santykiai ir palankus psichologinis klimatas
9. Kaip manote, ar vadovo įtaka organizacinei kultūrai priklauso nuo Jūsų asmeninių vertybių, įsitikinimų:
labai priklauso
priklauso
nepriklauso
10. Jūsų užimamos pareigos:
įstaigos vadovas
padalinio vedėjas
darbuotojas
Siųsti atsakymą