UAB „Maxima LT" kultūros tyrimas

Esame verslo vadybos studentai ir gavome savarankišką užduotį ištirti oganizacijos kultūrą.Ši anketa padės išsiaiškinti darbuotojų ir klientų santykį su tiriama UAB „Maxima" kultūra.

Rezultatai yra viešai prieinami

1. Ar UAB „Maxima LT" parduotuvės įsikūrusios darbuotojams ir kientams patogioje (lengvai pasiekiamoje) vietose?

2. Ar UAB „Maxima LT" turi ryškią ir lengvai įskaitomą bei matomą iškabą?

3. Ką akcentuoja UAB „Maxima LT" veiklos aprašas?

4. Kokios informacijos daugiausia UAB „Maxima LT" tekstuose (lankstinukuose, internetinėje svetainėje)?

5. Spaudoje skaitėte apie UAB „Maxima LT". Jūsų vertinimai:

6. Kaip jus aptarnauja UAB „Maxima LT" parduotuvėje?

7. Ar užtenka informacijos kad UAB „Maxima LT" parduotuvės darbas vyktų sklandžiai?

8. Ar bendraujate su kolegomis po darbo?

9. Koks pirmas įspūdis pamačius UAB „Maxima LT" parduotuvės darbuotojus?

10. Koks įspūdis apie parduotuvės aplinką susidaro atėjus į ją?

11. Ar UAB „Maxima LT" deklaruojamos vertybės (sąžiningumas, profesionalumas, teisingumas) atsiskleidžia darbuotojų elgesyje?

12. Ar parduotuvėje yra UAB „Maxima LT" simboliką atspindinčių daiktų?

13. Ar UAB „Maxima LT" yra atnaujinimo ritualas (parodantis organizacijos vystimąsi)?

14. Ar yra pasakojamos istorijos (esate girdėjus (-es)) apie tai, kas atsitiko kai vienas ar keli darbuotojai pažeidė UAB „Maxima LT" taisykles?

15. Ar girdite neigiamus klientų pasisakymus apie UAB „Maxima LT" vadovą?

16. Ar girdite neigiamus klientų pasisakymus apie UAB „Maxima LT" darbuotojus?

Dėkojame už pagalbą