Tarptautinės įmonės UAB „Gintaro baldai“ vidinės ir išorinės komunikacijos tobulinimas

Gerb. Respondente,

Aš esu Všį Socialinių mokslų kolegijos, vadybos katedros, IV kurso, tarptautinio verslo vadybos studentas. Atlieku baigiamojo darbo tyrimą apie „Tarptautinės įmonės UAB „Gintaro baldai“ vidinės ir išorinės komunikacijos tobulinimą“. Prašau Jūsų prisidėti prie kiekybinio tyrimo ir atsakyti į klausimus remiantis savo asmenine patirtimi. Kiekviena jūsų mintis yra labai svarbi ir reikšminga., jos metu gauti duomenys bus naudojami tik bakalauro darbo tikslais.

Iš anksto dėkoju už Jūsų sugaištą laiką, skirtą šiai apklausai, ji padės labiau suvokti tarptautinių įmonių vidinės ir išorinės komunikacijos tobulinimo svarbą.

Pasirinktus atsakymus pabraukite arba paryškinkite, kai kuriuose klausimuose galimi ir keli atsakymų variantai. 

Rezultatai yra viešai prieinami

1. Kiek laiko dirbate UAB „Gintaro baldai“ įmonėje?

2. Koks yra jūsų išsilavinimas?

3. Su kuo dažniausiai komunikuojate darbo metu, darbo reikalais?

4. Su kuria komunikacijos rūšimi dažniausiai susiduriate darbo vietoje?

5. Ar Jus tenkina dabartinė vidinė ir išorinė komunikacija įmonėje?

6. Su kokiomis išorinės komunikacijos problemomis susiduriate?

7. Kas labiausiai gelbsti iškilus vidinės ir išorinės komunikacijos sunkumams?

8. Kaip vertinate įmonės darbuotojų bendradarbiavimo kokybę?

9. Kaip užtikrinate vidinės komunikacijos kokybę?

10. Kaip užtikrinate išorinės komunikacijos kokybę?

11. Kaip manote, kokia šioje įmonėje vidinės ir išorinės komunikacijos kokybė?

12. Kaip manote ar reikia tobulinti komunikaciją šioje įmonėje?

13. Kaip manote kurią komunikacijos rūšį svarbiausia tobulinti šioje įmonėje?

14. Jei reikalingas komunikacijos tobulinimas, tai kodėl?

15. Kokie galimi įmonės pasikeitimai patobulinus vidinę ir išorinę komunikaciją?