Slaugytojų dirbančių skubios pagalbos skyriuje emocinė sveikata

                Gerb. tyrimo dalyvi (-e),

         Esu Alytaus kolegijos, inžinerijos ir biomedicinos fakulteto, biomedicinos ir maisto technologijų katedros, bendrosios praktikos slaugos IV kurso studentė Anastasija Zenkova. Atlieku tyrimą, kurio tikslas - išanalizuoti kokia skubios pagalbos skyriuose dirbančių slaugytojų emocinė sveikata. Prašau Jūsų užpildyti anoniminę anketą. Šios anketos rezultatai viešai nebus publikuojami. Surinkti duomenys bus naudojami tik rašant baigiamąjį darbą, rengiant mokslines išvadas bei praktines rekomendacijas kaip stiprinti skubios pagalbos slaugytojų emocinę sveikatą. 

        Anketa skirta skubiosios pagalbos skyriuose dirbantiems slaugytojams. Atsakydami į klausimus pasirinkite po vieną jums labiausiai tinkantį atsakymą, jei atsakymų galima pasirinkti daugiau, tai yra nurodyta skliausteliuose šalia klausimo.

       Iš anksto dėkoju už Jūsų atsakymus. 

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

1. Kokia Jūsų lytis?

2. Koks Jūsų amžius?

3. Koks Jūsų išsilavinimas?

4. Kiek metų dirbate skubios pagalbos skyriuje?

5. Jūsų darbo krūvis skubios pagalbos skyriuje?

6. Koks Jūsų darbo pobūdis?

7. Kaip dažnai savo darbe susiduriate su šiomis situacijomis? (Kiekvienoje eilutėje pasirinkite Jums labiausiai tinkantį atsakymo variantą)

Visada (beveik kiekvieną darbo dieną)Bent kartą per savaitęKelis kartus per mėnesįKelis kartus per metus Niekada
Nuovargis dėl per didelio fizinio krūvio
Nuovargis dėl per didelio psichologinio krūvio
Didelis darbo tempas
Kenksmingos darbo sąlygos (maža patalpų erdvė, tvankus oras, didelis triukšmas, vaistų kvapai)
Didelė atsakomybė
Monotoniškunas, rutina
Neaiškios darbo funkcijos
Kolegų palaikymas ir parama
Tiesioginio vadovo palaikymas
Per dideli, neatitinkantys kompetencijų reikalavimai
Galimybė spręsti kaip atlikti savo darbą
Atsakomybė už dalykus, kurių jūs nekontroliuojate
Baimė suklysti
Beviltiškumo jausmas susiduriant su sunkiai sužalotais, mirštančiais pacientais
Bejėgiškumo jausmas susidūrus su konfliktiškais pacientais ir jų artimaisiais
Konfliktai su vadovais
Nesutarimai su kitomis slaugytojomis ir slaugytojų padėjėjais
Konfliktai su gydytojais
Girti, pavartoję psichotropinių medžiagų pacientai
Konfliktinės situacijos su pacientais
Konfliktinės situacijos su pacientų artimaisiais
Pacientų mirtis
Pacientų žodinė agresija, įžeidinėjimai, patyčios, grasinimai
Pacientų fizinis smurtas
Pacientų artimųjų žodinė agresija, įžeidinėjimai, patyčios, grasinimai
Pacientų artimųjų fizinis smurtas
Kolegų psichologinis smurtas
Kolegų fizinis smurtas
Pacientų seksualinis priekabiavimas
Bendradarbių seksualinis priekabiavimas

8. Ar patiriate psichologinę įtampą, stresą darbe?

9. Kokius Jums sukelia psichologinius išgyvenimus mirštantis pacientas? (galimi keli atsakymų variantai)

10. Su kuo bendraudami labiausiai emociškai pavargstate? (galimi keli atsakymų variantai)

11. Kokios Jūsų nuomone yra streso darbe priežastys? (nurodykite tris pagrindines Jūsų nuomone priežastis)

12. Ką jaučiate po patirto streso? (galimi keli atsakymų variantai)

13. Kaip dažnai taip elgiatės po patirto streso darbe? (Kiekvienoje eilutėje pasirinkite Jums labiausiai tinkantį variantą)

VisadaDažnaiKartaisNiekada
Verkiu
Pykstu ant visų
Esu konfliktiškas (-a)
Esu nervingas (-a)
Kaltinu kitus
Kaltinu save
Negaliu susikaupti
Noriu pabūti vienas (-a)
Noriu daugiau bendrauti su kolegomis
Jaučiu įtampą
Vartoju vaistus
Geriu daug kavos
Rūkau
Norisi vartoti alkoholį
Nusiraminu bendraudama su draugais, šeimos nariais
Užsiimu įdomia veikla
Sportuoju
Leidžiu laiką gamtoje
Išlieku ramus (-i)
Kita (įrašykite)

14. Po kiek laiko nusiraminate patyrę stresą?

15. Kaip dažnai patyrus stresą darbe jums pasireiškia šie procesai? (Kiekvienoje eilutėje pasirinkite Jums labiausiai tinkantį atsakymo variantą)

VisadaDažnaiKartaisNiekada
Miego sutrikimai
Apetito sutrikimai
Nerimas
Įtampa
Agrasija, įniršis
Koncentracijos sutrikimai
Išsekimo jausmas
Motyvacijos dirbti praradimas
Noras keisti darbą

16. Kaip elgėtės patyrę psichologinį smurtą (užgauliojimus, patyčias, seksualinį priekabiavimą, grasinimus) iš pacientų ar jų artimųjų? (galimi keli atsakymų variantai)

17. Kaip elgėtės patyrę fizinį smurtą iš pacientų ar jų artimųjų? (galimi keli atsakymų variantai)

18. Kaip elgėtės patyrę psichologinį smurtą (užgauliojimus, patyčias, seksualinį priekabiavimą, grasinimus) iš bendradarbių? (galimi keli atsakymų variantai)

19. Kaip elgėtės patyrę fizinį smurtą iš bendradarbių? (galimi keli atsakymų variantai)

20. Ar teko darbe patirti mobingą?

21. Kaip elgėtės patyrę mobingą? (galimi keli atsakymų variantai)

22. Kaip patys vertinate savo emocinę sveikatą?

23. Ar sulaukiate palaikymo, paramos, pagalbos patyrus psichologinį ar fizinį smurtą? (Kiekvienoje eilutėje pasirinkite Jums labiausiai tinkantį atsakymo variantą)

VisadaDažnaiKartaisNiekadaNesikreipiu
Ligoninės administracijos
Tiesioginių vadovų
Kolegų
Artimųjų

24. Kokios priemonės Jūsų nuomone padėtų pagerinti emocinę sveikatą darbe? (galimi keli atsakymų variantai)

25. Koks Jūsų nuomone būtų šių priemonių naudingumas? (Kiekvienoje eilutėje pasirinkite Jums labiausiai tinkantį atsakymo variantą)

Labai naudingaVidutiniškai naudinga Mažai naudingaVisiškai nenaudinga
Mokymų organizavimas (streso įveikos, konfliktų sprendimo, bendradarbiavimo, komandinio darbo įgūdžių tobulinimo) darbuotojams ir darbdaviams
Mokymų profesiniam darbuotojų tobulėjimui organizavimas
Personalo skaičiaus didinimas
Pacientų elgesio stebėjimas (vaizdo kameros, garso įrašai)
Darbo aplinkos gerinimas (apšvietimas, triukšmo mažinimas, švara, poilsio zona) apsaugos priemonės (apsauga, vaizdo kameros, garso įrašai)
Speciali įranga ir drabužiai
Išvykos, sveikos atmosferos darbe skatinimas

26. Koks būdas Jums būtų priimtiniausias siekiant tobulinti bendravimo, komandinio darbo, konfliktų sprendimo, streso įveikos įgūdžius? (pasirinkite tik vieną atsakymo variantą)