SKIRTINGŲ KARTŲ DARBUOTOJŲ PASITENKINIMO DARBU SĄSAJOS SU JŲ ĮSITRAUKIMU Į DARBĄ

Gerb. respondente,

maloniai prašau Jūsų sudalyvauti apklausoje, kurią vykdo Vilniaus universiteto, Žmogiškųjų išteklių valdymo, II studijų  pakopos studentė.  Jūsų asmeninė nuomonė yra labai svarbi siekiant nustatyti, kaip pasitenkinimas darbu siejasi su įsitraukimu į darbą tarp skirtingų kartų darbuotojų.  Ši anketa – anoniminė. Gauti rezultatai bus naudojami baigiamojo darbo tyrimo tikslais. 

 

Anketos pildymas gali užtrukti 7-10 minučių.


Iš anksto dėkoju už nuoširdžius Jūsų atsakymus ir skirtą laiką.

Rezultatai yra prieinami tik autoriui
Numatoma atsakymo trukmė

1. Žemiau pateikti 9 teiginiai yra apie tai, kaip asmuo gali jaustis darbe. Prašome atidžiai perskaityti kiekvieną teiginį ir pažymėti Jums tinkantį atsakymo variantą. Jei niekada taip nesijautėte, pažymėkite "0". Jeigu esate patyręs šį jausmą, nurodykite, kaip dažnai taip jaučiatės pažymėdami atsakymą nuo „1“ iki „6“. ✪

0. NIEKADA1. BEVEIK NIEKADA (kelis kartus per metus ar rečiau)2. RETAI (kartą per mėnesį ar rečiau)3. KARTAIS (kelis kartus per mėnesį)4. DAŽNAI (kartą per savaitę)5. LABAI DAŽNAI (kelis kartus per savaitę)6. VISADA (kasdien)
1. Savo darbe aš jaučiuosi kupinas energijos
2. Savo darbe jaučiuosi stiprus ir aktyvus
3. Aš esu kupinas entuziazmo
4. Mano darbas mane įkvepia
5. Atsikėlęs ryte noriu eiti į darbą
6. Jaučiuosi laimingas, kai dirbu intensyviai
7. Didžiuojuosi darbu, kurį dirbu
8. Aš esu visiškai pasinėręs į savo darbą
9. Dirbdamas aš atitrūkstu nuo kitų minčių

2. Žemiau pateikti 36 teiginiai yra apie tai, kiek asmuo jaučiasi patenkintas savo darbu. Prašome atidžiai perskaityti kiekvieną teiginį ir pažymėti Jums tinkantį atsakymo variantą (1 – visiškai nesutinku; 2 – vidutiniškai nesutinku; 3 – iš dalies nesutinku; 4 – iš dalies sutinku; 5 – vidutiniškai sutinku; 6 – visiškai sutinku).  ✪

1. (visiškai nesutinku)2. (vidutiniškai nesutinku)3. (iš dalies nesutinku)4. (iš dalies sutinku)5. (vidutiniškai sutinku)6. (visiškai sutinku)
1. Jaučiu, jog už savo darbą gaunu deramą atlyginimą
2. Mano darbe iš tiesų yra per mažai paaukštinimo galimybių
3. Mano tiesioginis vadovas pakankamai kompetentingai atlieka savo darbą
4. Nesu patenkintas (-a) privilegijomis (tuo, ką suteikia darbovietė šalia gaunamo atlyginimo), kurias gaunu už savo darbą
5. Kai gerai atlieku darbą, gaunu tinkamą įvertinimą (pripažinimą)
6. Daugybė taisyklių ir procedūrų apsunkina darbo atlikimą
7. Man patinka žmonės, su kuriais dirbu
8. Kartais jaučiu, jog mano darbas bereikšmis
9. Komunikavimas (su darbu susijusios informacijos perteikimas) šioje organizacijoje yra veiksmingas (efektyvus)
10. Atlyginimai didėja pernelyg retai ir per mažai
11. Tie, kurie gerai atlieka savo darbą, turi nemažą galimybę būti paaukštinti
12. Mano tiesioginis vadovas nėra teisingas mano atžvilgiu.
13. Privilegijos (tai, ką suteikia darbovietė šalia gaunamo atlyginimo), kurias gauname, yra tokios pat geros, kaip ir kitose organizacijose
14. Nejaučiu, jog mano atliekamas darbas būtų vertinamas (pripažįstamas)
15. Biurokratizmas retai trukdo mano pastangoms gerai atlikti darbą
16. Manau, jog dėl bendradarbių kompetencijos stokos, man tenka dirbti sunkiau
17. Man patinka tai, kuo užsiimu savo darbe
18. Man neaiškūs šios organizacijos tikslai
19. Jaučiuosi neįvertintas (-a) savo organizacijos (darbdavių), kai pagalvoju apie savo atlyginimą
20. Žmonės čia pasiekia tiek pat, kaip ir kitose organizacijose
21. Mano tiesioginis vadovas per mažai domisi savo pavaldinių jausmais
22. Privilegijos, kurias gauname (tai, ką suteikia darbovietė šalia gaunamo atlyginimo), yra teisingos
23. Čia dirbantieji gauna mažokai apdovanojimų (paskatinimų)
24. Aš turiu atlikti per daug darbų
25. Man patinka mano bendradarbiai
26. Dažnai jaučiu, kad nežinau kas vyksta organizacijos viduje
27. Didžiuojuosi savo darbu
28. Esu patenkintas (-a) savo algos pakėlimo galimybėmis
29. Kai kurių privilegijų (tai, ką suteikia darbovietė šalia gaunamo atlyginimo), mes negauname, nors turėtume gauti
30. Man patinka mano tiesioginis vadovas
31. Mano darbe pernelyg daug kanceliarinio darbo (popierizmo)
32. Jaučiu, jog mano pastangos nėra deramai atlyginamos
33. Esu patenkintas ( -a) savo paaukštinimo galimybėmis
34. Mano darbe pernelyg daug konfliktų ir ginčų
35. Mano darbas man yra malonus
36. Darbo užduotys nėra pakankamai išaiškinamos

3. Jūsų lytis? (Pasirinkite) ✪

4. Jūsų amžius? (Pasirinkite) ✪

5. Jūsų išsilavinimas? (Pasirinkite) ✪

6. Jūsų šeiminė padėtis? (Pasirinkite) ✪

7. Jūsų gyvenamoji vieta? (Pasirinkite) ✪

8. Kokiam sektoriui priklauso organizacija, kurioje dirbate? (Pasirinkite) ✪

9. Kokioje srityje dirbate? (Pasirinkite) ✪

10. Jūsų turimas darbo stažas? (Pasirinkite) ✪

11. Ar šiuo metu dirbate pilną darbo dieną? (Pasirinkite) ✪