SAVANORYSTĖS VEIKSMINGUMO VERTINIMAS

Esu Aurika Kubiliūtė, II kurso VIKO Kultūrinės veiklos vadybos specialybės studentė. Atlieku tyrimą kursiniam darbui, kurio tema: SAVANORYSTĖS VEIKSMINGUMO VERTINIMAS ORGANIZACIJOJE.

Tyrimo metu stengiuosi atkreipti dėmesį į organizacijas, kurios yra skatinančios savanorišką darbą.

Siekiant išsiaiškinti savanorystės veiksmingumą atlieku tyrimą, kuris yra anoniminis, jo rezultatai viešai skelbiami nebus.


Iš anksto dėkoju už pagalbą.

Anketos rezultatai yra prieinami tik anketos autoriui

Lytis ✪

Amžius ✪

Ar šiuo metu esate dirbantis? ✪

Jūsų veikla? ✪

Kaip dažnai savanoriaujate? ✪

Kuriose organizacijose šiuo metu savanoriaujate?

Kas jus motyvuoja savanoriauti? ✪

Kaip įvertintumėte savanorystės patirtį? ✪

Kaip jaučiatės įtraukti į organizacijos veiklą? ✪

Kaip vertinate bendradarbiavimą savanorystės metu su kitais savanoriais ir darbuotojais? ✪

Ar organizacija suteikia galimybes reikšti idėjas ir jas įgyvendinti? ✪

Kaip vertinate organizacijos suteikiamą pagalbą savanorystės metu? ✪

Ar yra suteikiamos visos reikalingos priemonės Jūsų savanoriškam darbui atlikti? ✪

Kaip vertinate darbo pasiskirstymą? ✪

Ar jaučiatės, kad Jūsų darbas yra pastebėtas organizacijoje? ✪

Ar yra dalykų, kurie Jūsų netenkina savanoriaujant? Jei taip, kokie jie?

Ar manote, kad Jūsų savanorystė turi teigiamą poveikį organizacijai ir jos tikslams? ✪