SAVANORYSTĖS VEIKSMINGUMO VERTINIMAS

Esu Aurika Kubiliūtė, II kurso VIKO Kultūrinės veiklos vadybos specialybės studentė. Atlieku tyrimą kursiniam darbui, kurio tema: SAVANORYSTĖS VEIKSMINGUMO VERTINIMAS ORGANIZACIJOJE.

Tyrimo metu stengiuosi atkreipti dėmesį į organizacijas, kurios yra skatinančios savanorišką darbą.

Siekiant išsiaiškinti savanorystės veiksmingumą atlieku tyrimą, kuris yra anoniminis, jo rezultatai viešai skelbiami nebus.


Iš anksto dėkoju už pagalbą.

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

Lytis ✪

Amžius ✪

Ar šiuo metu esate dirbantis? ✪

Jūsų veikla? ✪

Kaip dažnai savanoriaujate? ✪

Kuriose organizacijose šiuo metu savanoriaujate?

Kas jus motyvuoja savanoriauti? ✪

Kaip įvertintumėte savanorystės patirtį? ✪

Kaip jaučiatės įtraukti į organizacijos veiklą? ✪

Kaip vertinate bendradarbiavimą savanorystės metu su kitais savanoriais ir darbuotojais? ✪

Ar organizacija suteikia galimybes reikšti idėjas ir jas įgyvendinti? ✪

Kaip vertinate organizacijos suteikiamą pagalbą savanorystės metu? ✪

Ar yra suteikiamos visos reikalingos priemonės Jūsų savanoriškam darbui atlikti? ✪

Kaip vertinate darbo pasiskirstymą? ✪

Ar jaučiatės, kad Jūsų darbas yra pastebėtas organizacijoje? ✪

Ar yra dalykų, kurie Jūsų netenkina savanoriaujant? Jei taip, kokie jie?

Ar manote, kad Jūsų savanorystė turi teigiamą poveikį organizacijai ir jos tikslams? ✪