PROFESINIO PERDEGIMO PREVENCIJA DIRBANT SU ŠEIMOMIS, PATIRANČIOMIS SOCIALINĘ RIZIKĄ

1. Ar dirbate su šeimomis, patirančiomis socialinę riziką ? (Jei pasirinkote atsakyma „Ne“ tuomet dalyvauti apklausoje jums nereikia. Šios apklausos respondentai privalo būti dirbantys su šeimomis, patiriančiomis socialinę riziką.).

Taip

Ne

Moteris

Vyras

Iki 25m.

26-40m.

41-60m.

61m. ir daugiau

Vadovaujantis darbuotojas

Socialinis darbuotojas

Individualiosios priežiūros darbuotojas

Kita

Emocinis išsekimas, depersonalizacija ir savirealizacijos sindromas, kurį patirti gali dirbantys žmonės

Šiuolaikinių žmonių įtempto gyvenimo būdo pasekmė

Tam tikrų poreikių nepatenkinimas, kurio metu didėjantis nusivylimas, pasireiškiantis psichiniais ir fiziniais simptomais, kurie mažina savigarbos jausmą.

Taip, esu susidūręs vieną kartą

Taip, esu ir ne vieną kartą

Ne, neteko

Kita

Kievieną darbo dieną

Kartą per savaitę

Kartą per mėnesį

Kita

Emocinis pervargimas (nuolatinis dirbimas su sudėtingomis gyvenimo situacijomis, krizėmis, traumomis ir konfliktais)

Darbo aplinkos stresas (stresas dėl didelio darbo krūvio, ribotų išteklių ar laiko apribojimų)

Sudėtingos situacijos (sudėtingų ir nepastovaus pobūdžio situacijų, elgesio sunkumus, vaiko/išlaikytojų ir vaiko santykių problematiką, smurtą šeimoje arba piktnaudžiavimo atvejus)

Profesinės ribos (sunku išlaikyti profesinę atstovumo ribą ir nesivelti emocionaliai į šeimos problemas ar nesistemingai atlikti savo vaidmens)

Nepasitenkinimas rezultatais (rezultatų sunku matyti ar jų pasiekti, šeimos gali likti nepakitusios arba net blogėti, nepaisant socialinio darbuotojo pastangų ir paramos)

	Niekada	Retai	Kartais	Dažnai	(Beveik) visada
Per didelis darbo krūvis
Per ilgos darbo valandos
Nepakankama pagalba iš kolegų
Nemotyvuoti klientai, nepriima pagalbos
Neigiamas požiūris į soc. darbuotoją
Sudėtingas bendravimas su kitomis institucijomis

	Niekada	Retai	Kartais	Dažnai	(Beveik) visada
Jaučiuosi pavargusi, nuo patiriamos įtampos ir streso
Jaučiuosi emociškai, psichologiškai išsekusi, dėl patiriamos įtampos ir streso darbo aplinkoje
Jaučiuosi praradusi viltį, nes iškyla daug sunkumų dirbant su šeimomis, patiriančiomis riziką, sumažėję asmeniniai laimėjimai
Jaučiuosi nervinga, dėl visų susikaupusių emocijų per darbo dieną
Dažnai nebūna apetito, kankina nemiga
Dažnai susiduriu su nuotaikų kaita, dėl nesugebėjimo kontroliuoti savo emocijų ir išlaikyti pusiausvyros

Darbuotojų mokymai, motyvaciniai seminarai

Geri santykiai su vadovu, bendradarbiais

Poilsis, geri mitybos ir miego įpročiai

Reguliarūs apsilankymai pas specialistus, kurie padėtų sumažinti įtampą, stresą, padėtų tinkamai pašalinti stresorius

Aktyvi fizinė veikla

Reguliarios atostogos

Kita

Darbdavys

Darbuotojas

Kita