Pradžia
Viešos
Prisijungti
Registruotis
10
prieš daugiau nei 15m
Žymės
mokslas
rita.kv
Pranešti
Pranešta
Personalo motyvacija
Diplominio darbo anketa
Anketos rezultatai yra viešai prieinami
Ar Jūsų darbo aplinka jauki?
taip
ne
Ar Jūs esate patenkitas darbo sąlygomis
taip
ne
iš dalies
Ar įmonės tikslai ir strategija jums suprantama?
taip
ne
iš dalies
Ar jums suteikiamos sąlygos tobulėti ir kelti kvalifikaciją?
taip
ne
įmonė oragnizuoja kursus kvalifi-
kacijos kėlimui
vadovas nesuineteresuotas
Ar jaučiatės pakankamai skatinamas?
taip
ne
iš dalies
Ar motyvaciniai (skatinimo) veiksniai turi įtakos jūsų darbui?
taip
ne
labai svarbu
iš dalies
Ar už puikiai atliktą darbą gunate premijas?
kartais
taip
ne
tik per šventes
Kas labiausiau jums trukdo efektyviai dirbti?
darbo sąlygos
darbo įranga
kolektyvas
niekas netrukdo
nepakankamas skatinimas
Ar vadovybė įtraukia jus į sprendimų priėmimo procesą?
Taip
Ne
Kartais
Ar jūs dažnai susilaukiat padėkos, pagyrimo iš vadovo?
Taip
Ne
Dažnai
Jus geriausiai motyvuotų?
Premijos;
Algos padidinimas;
Pakėlimas pareigose;
Siuntimas tobulintis, stažuotis, i įvarius seminarus;
Siuntimas kelti kvalifikacija;
Bilietų išpirkimas į grožio salonus, sporto klubus, teatrą, koncertus ir kt.;
Geresnis darbo vietos aprūpinimas;
Suteikta pirmenybė išsirinkti geresnį atostogų laiką;
Suteiktas geriausio mėnesio darbuotojo vardas;
Papildomos poilsio dienos suteikimas už gerai ir laiku atliktą darbą;
Vardinio, geriausio darbuotojo ženklelio įteikimas už puikius rezultatus darbe.
Ar jūsų atlyginimas atitinka jūsų indėlį į darbą?
Sutinku
Nemanau
Gali būti didesnis
Nežinau
Jus dažniau motyvuojami?
Nuobaudomis;
Premijomis;
Pagiriamais žodžiais;
Niekaip nemotyvuojami
Geriausias stimulas dirbti, užtikrinantis gerus darbo rezultatus jums yra
atlyginimas
darbo pripažinimas ir įvertinimas
geri santykiai su vadovu ir kolegomis
Ar darbuotojams duodama pakankamai laisvės savirealizacijai?
Pakankamai
Nepakankamai
Dalinai
Nežinau
Ar tinkamas vadovavimas Jūsų nuomone geras motyvavimo veiksnys?
taip
ne
nežinau
Ar pastaruoju metu galvojate pakeisti darba?
Taip
Dažnai
Kartais
Ne
Kaip pasikeitė atlyginimas paskutiniu metu?
nepasikeitė
padidėjo
sumažėjo
Ar jaučiatės saugus dėl ateities?
Taip
Ne
Ar atlyginimo pasikeitimas turi įtakos darbo kokybei?
įtakoja
neįtakoja
nieko nemanau
Ar darbuotojų pasiekimai yra kaip nors įprasminami?
Taip
Ne
Nežinau
Ar renkamas geriausias mėnesio darbuotojas?
Taip
Ne
Jūsų lytis
Vyras
Moteris
Jūsų amžius
18-24 metų
24-30 metų
30-40 metų
40-50 metų
daugiau nei 50 metų
Jūs esate:
gamybos darbuotojas
aptarnavimo
administracijos
pagalbinis
Jūsų darbo stažas
iki 1 metų
1-3 metų
4-6 metų
7-10 metų
10- ir daugiau metų
Jūsų pajamos
800-1000
1000-1500
1500-2000
2000-3000
3000 ir daugiau
Ar darbuotojų motyvacija pasiteisina siekiant geresnių įmonės veiklos rezultatų?
Taip
Ne
Iš dalies
Siųsti atsakymą