ORGANIZACIJOS KULTŪROS TYRIMAS

Sveiki, esu AK I kurso studentė, studijuojanti įmonių administravimą. Rengiu tyrimą ir kviečiu jame sudalyvauti.

Dekoju, kad sutinkate dalyvauti tyrime. Pažymėkite Jums tinkantį variantą, kai kuriuose klausimuose galimi ir keli atsakymų variantai.

Noriu pažymėti, kad anketa yra anoniminė, o gauti atsakymai bus naudojami moksliniais sumetimais.

Anketos rezultatai yra viešai prieinami

Kokiame mieste įsikūrusi organizacija, kurioje dirbate?

Ar organizacija, kurioje dirbate yra didesnės organizacijos padalinys?

Ar organizacijos patalpos, kurioje dirbate yra nuomojamos? Jei taip, kodėl?

Ar organizacijos, kurioje dirbate pastatas yra išsiskiriančios išvaizdos? Jei taip, kodėl?

Ar kabinetų numeriai aiškiai numeruoti ir nėra painiavos jūsų organizacijoje?

Kokios spalvos dominuoja organizacijos biuro interjere?

Ar Jūsų organizacija turi ryškią ir lengvai įskaitomą bei matomą iškabą?

Kokios informacijos daugiausia Jūsų organizacijos tekstuose?

Ar organizacijoje, kurioje dirbate, yra darbuotojas, kuris klientui suteiktų visą reikiamą informaciją (pavyzdžiui, kur kreiptis, kur rasti konkretų specialistą ir pan.)?

Kaip Jus aptarnauja organizacijoje, kurioje dirbate?

Kaip keičiamasi informacija darbe, kuriame dirbate?

Koks pirmas įspūdis, pamačius organizacijos, kurioje dirbate darbuotojus?

Ar žinote, ką reiškia Jūsų organizacijos ženklas?

Ar organizacijoje, kurioje dirbate yra organizacijos simboliką atspindinčių daiktų?

Ar organizacijoje, kurioje dirbate galite atvirai išsakyti savo mintis?

Ar Jūsų organizacijoje yra paaukštinimo, pripažinimo ritualų (padėka, akcijos, pareigos)?

Jei girdite neigiamus klientų pasisakymus apie Jūsų organizacijos vadovą ar kitus darbuotojus? Kaip reaguojate, kai išgirstate tokią kritiką?

Kaip reaguojate, kai girdite kritiką iš klientų?

Ar Jūsų organizacijoje yra:

Kokius atsiliepimus apie organizaciją, kurioje dirbate ar kuriai vadovaujate, dažniausiai girdite iš savo draugų, kolegų?