Organizacijos kultūra ir jos vystymosi galimybės įmonėje

Esu studentė, prašau Jūsų dalyvauti tyrime ir atsakyti į žemiau pateiktus klausimus.

Apklausa yra anoniminė, visi duomenys bus analizuojami tik apibendrinti.

Dėkoju už dalyvavimą.

Rezultatai yra viešai prieinami

1. Jūsų amžius (metais)

2. Lytis

3. Ar daug žinote apie savo organizacijos veiklą (misija, vizija, vykdoma aktyvi veikla, renginiai)?

A. TaipB.Informacijos turiu nedaug.C. Ne.

4. Ar švenčiamos organizacijoje šventės

A. Švenčiamos tik organizacijai būdingos šventės. B. Švenčiamos kitos šventės.C. Nešvenčiamos.

5. Koks Jūsų požiūris į naują narį, įsijungiantį į Jūsų kolektyvą?

A. Iškart supažindinamas su organizacijos nariais ir organizacijos kultūra.B. Nusistatoma priešiškai.C Stebima, ką naujo (kokias vertybes) įneš naujas narys ir tik poto priimamas arba atstumiamas.

6. Kaip Jūs manote, kokie tarpusavio santykiai vyrauja Jūsų kolektyve?

A. Labai geri.B.Geri.C. Pakankamai geri.D.Blogi.

9. Koks Jūsų vaidmuo organizacijoje?

A. Apsiribojate buvimu darbų vykdytoju.B. Siekiate būti partneriu, aktyviai dalyvaujančiu organizacijos veikloje.C. Siekiate daryti poveikį organizacijai.D. Nieko nesiekiate.

11. Kokiu būdu Jūs sprendžiate savo problemas organizacijoje?

A. Visus sprendimus priima vadovas, nesikonsultuodamas su darbuotojais.B. Vadovas pateikia problemas pavaldiniams, išklauso jų nuomonę, o po to pats suranda geriausią sprendimą.C. Vadovas leidžia pavaldiniams savarankiškai priimti sprendimus.D. Priimamas daugumos pasiūlytas sprendimas.

12. Ar Jūs priimate sprendimus atsižvelgdami į organizacijos keliamus tikslus?

A. Organizacija ignoruoja Jūsų ir jūsų bendradarbių tikslus.B. Organizacija Jūsų ir jūsų bendradarbių tikslus susieja su bendrais organizacijos tikslais.C. Jūs ir bendradarbiai abejingi organizacijos tikslams.D. Jūs ir bendradarbiai derinate savo tikslus su organizacijos tikslais.

13. Ar Jūs galite laisvai priimti sprendimus?

A. Veikiate laisvai.B. Veikiate griežtai ribotai, be savarankiškumo teisės.C. Pakankamai laisvai.

Multilingual version Paslaugų teikimo sąlygos Privatumo politika Pranešti apie klaidą Trūksta funkcionalumo?[email protected]

Jūs negalite atsakyti į anketą, nes jau esate atsakęs arba neturite prieigos