NUOTOLINIO DARBO ĮTAKA PEDAGOGŲ SVEIKATAI IR DARBINGUMUI

Darbas iš namų karantino laikotarpiu yra lydimas didelio streso. Ši apklausa susideda iš klausimų apie nuotolinio darbo privalumus ir sunkumus pedagogams. Po kiekvienu klausimu prašome pasirinkti Jūsų situaciją geriausiai atitinkantį atsakymą. Visi Jūsų atsakymai yra konfidencialūs.

1. Ar Jūs patenkinti savo savijauta karantino laikotarpiu?

2. Ar Jūs savo darbinėje veikloje nuotolinį darbą laikote emociškai žalojančiu įvykiu, t.y. didinančiu streso lygį?

3. Nuotolinio darbo iššūkiai, kitoks darbo organizavimo būdas, mano darbo rezultatams įtakos nedaro, įdomu dirbti kitaip.

4. Vykstant nuotoliniam ugdymui turiu dirbti labai intensyviai, todėl kamuoja didelė nervinė įtampa, esu irzlus, dirglus, pastovi „gynybinė“ pozicija?

5. Nuotolinio darbo privalumai:

Darbo nuotoliniu būdu sunkumai:

7. Vykdant nuotolinius darbus sulaukiu grįžtamojo ryšio iš vadovų, mano pastangos yra vertinamos?

8. Vykdant nuotolinius darbus mano kolektyvas (komanda) yra bendradarbiaujantis?

Sukurk savo anketąAtsakyti į šią anketą