mikroklimatas

Rezultatai yra viešai prieinami

Ar jums patinka jūsų darbas?

Jūs einate į darbą, nes:

Ar jūs norėtumėte pakeisti savo darbą?

Kaip suprantate sąvoka- organizacijos mikroklimatas ?

Kokia atmosfera dažniausiai vyrauja jūsų kolektyve?

Kaip manote, kas labiausiai lemia organizacijos mikriklimatą?

Kaip jūs manote, ar jūsų tiesioginis vadovas turi įtakos kolektyvo mikroklimatui?

Kas jūsų nuomone turi daugiausiai reikšmės " sveikam " organizacijos mikroklimatui ?

Jei organizacijos klimatas yra " nesveikas " , jį pataisyti galima :

Kas jūsų nuomone , tui didesnę įtaka jūsų savijautai darbe ?

Kas jūsų nuomone turi gerinti organizacijos mikroklimatą jūsų darbovietėje?

Prašau įvertinti žemiau išvardintus bruožus, kurie jūsų nuomone labiausiai būdingi jūsų tiesioginiam vadovui, pagal šia skalę : 5-tikrai būtinga;4- galbūt būdingi;3- sunku pasakyti;2- galbūt nebūdingi;1 visiškai nebūdingi

12345
darbštumas
visuomeninis aktyvumas
profesionalumas
rūpinimasis darbuotojais
reiklumas
nuoširdumas
omunikabilumas
gebėjimas pažinti žmones
teisingumas
geranoriškumas

Kaip vertinate savo kolektyvą ? pažymėkite skalėje nuo 1 iki 10 (1- labai blogai;10- labai gerai )

12345678910
labai blogai
labai gerai

Kai iškyla darbo/organizacinių klausimų, jūs kreipetės į :

visuometdažnairetainesikreipiu
direktorius
personalo vadovė/as
vadybininkas/ė
bendradarbį/ią

Atkreipkite dėmesį į žemiau patekta skalę. 1-jūsų savijauta labai gera, o 5- labai bloga

12345
labai gera
labai bloga

Įvertinkite šiuos teiginius pažymėdami tinkamiausia variantą.

viviškai nesutinkunesutinkuneturiu nuomonėssutinkuvisiškai sutinku
organizacijos tikslai man yra žinomi
mano ir organizacijos tikslai sutampa
organizacijoje švenčiame gimtadienius ir kitas šventes
organizacijos kolektyvas turi tradicijas
jaučiuosi pilnateisiu organizacijos nariu
aš sutapatinu save organizacija`
didžiuojuosi dirbdama (aš) šioje organizacijoje

Įvertinkite santykius su bendradarbiais , pažymėkite tinkama.

visiškai nesutinkunesutinkuneturiu nuomonėssutinkuvisiškai sutinku
kolektyvia dažniausiai vyrauja teigiama nuotaika
didžioji kolektyvo dalis -malonūs žmonės
bandradarbiai bendrauja ir ne darbo metu
galiu pasitikėti kolegomis
prireikus visada sulauksiu kolegų pagalbos
dauguma kolegų yra atsidavę darbuotojai
darbuotojai susiskirste grupelėmis
susitike su kolegomis visada pasisveikiname
nariai yra supažindinami su organizacijos tikslais, politika ir t.t

Įvertinkite savo vadovą ( tiesioginį ) , pažymėkite jums priimtiniausia.

visiškai nesutinkunesutinkuneturiu nuomonėssutinkuvisiškai sutinku
vadovas yra lyderis organizacijoje
vadovas sugeba organizuoti darbo procesą
vadovas deleguoja užduotis savo darbuotojams
vadovas vertina darbuotojų pateikiamas idėjas
vadovas vertina darbuotojų iniciatyvumą
su vadovu yra abipusis bendradarbiavimo ryšys
vadovas skatina išsakyti savo nuomonę
vadovas mane dažnai pagiria
vadovas visus vertina vienodai
vadovas įkvepia darbui
dažniausiai su vadovu bendrauti būna malonu
konfliktinės situacijos tarp vadovo ir pavaldinių retas reiškinys
vadovas motyvuoja pavaldinius

Įvertinkite , kaip esate motyvuojamas atlikti darbą geriau. Pažymėkite tinkamiausia variantą.

visiškai nesutinkunesutinkuabejojusutinkuvisiškai sutinku
materialinės skatinimo priemonės
asmeninio augimo, profesinio tobulėjimo galimybės
dalyvavimu sprendimų priėmime
galimybės inicijuoti ir įgyvendinti idėjas, išreikšti save kūrybiškai
pripažinimu ir įvertininmu
žmogišku bendravimu su vadovais

Jūsų lytis.

Jūsų amžius.

Jūsų išsilavinimas.

Jūsų darbo stažas šioje organizacijoje.

Jūsų pareigos.