MEDICINOS ATSTOVŲ MOTYVACIJA IR KAITA

Ši anoniminė anketa skirta medicinos atstovams , dirbantiems farmacinėse įmonėse. Anketos tikslas išsiaiškinti Jus motyvuojančius bei kaitą lemiančius veiksnius. Pažymėkite Jums tinkantį atsakymą
Rezultatai yra viešai prieinami

1. Esu motyvuojama (-as) šiomis tiesioginėmis finansinėmis priemonėmis:

• Atlyginimas

• Premijos, priklausančios nuo pasiektų rezultatų

• Fiksuotos premijos

• Socialinės garantijos

2. Esu motyvuojama (-as) šiuo „ gerovės paketu“

• Įmonės automobilis

• Suteiktas telefonas

• Suteiktas kompiuteris

• Kelionės į užsienį

• Galimybė mokytis ir kelti kvalifikaciją

• Dovanos

• Bilietai į renginius

• Abonentas į sporto klubą

3. Esu motyvuojama (-as) šiomis netiesioginėmis finansinėmis priemonėmis :

• Medicininis (traumų/gyvybės) draudimas

• Dalies pelno išmokėjimas (metinio pelno padalijimas)

• Kreditinės kortelės

4. Esu motyvuojama (-as) šiomis moralinėmis priemonėmis :

• Kompanijos vardas/ prestižas

• Darbas, kuriuo galiu didžiuotis

• Savirealizacija

• Kompanijos stabilumas

• Pasiekimų vertinimas ir pripažinimas

• Profesionalios karjeros galimybė

• Darbuotojo reikšmingumo įvertinimas iš vadovybės pusės

• Sveikinimai gimtadienio ar kitomis progomis

5. Manau, kad keisti darbą (įmonę) reikėtų kas

6. Dažnai pagalvoju apie darbo pakeitimą

7. Atlyginimo dydis verčia ieškotis kito darbo

8. Darbuotojų kaitą mūsų įmonėje lemia darbo apmokėjimo sistema

9. Aš manau, kad tik kitoje įmonėje man pavyks pakilti karjeros laiptais

10. Kaitą mūsų kompanijoje lemia socialinių garantijų trūkumas

11. Darbuotojų kaitą dažnai lemia vadovų nepasitenkinimas pasiektais atstovų rezultatais

12. Kaitą lemia prastas psichologinis mikroklimatas įmonėje

13. Kokia medicinos atstovų kaita yra Jūsų kompanijoje?

Bendrieji klausimai

1. Jūsų lytis:

2. Jūsų amžius:

3. Jūsų, kaip medicinos atstovo, darbo patirtis:

4. Jūs dirbate kaip:

5.Jei esate nuomojamas atstovas, nurodykite įmonę per kurią dirbate