Logistikos darbuotojų motyvacijos sistema

Esame logistikos antrakursiai studentai: Robertas Bartulis ir Vismantas Šaškevičius.
Studijuojame Logistikos transporto verslą
Siekiame išsiaiškinti- Logistikos įmonės darbuоtоjų mоtyvavimо priemоnės, kuriomis yra motyvuojami Lietuvos darbuotuojai. 

Logistikos darbuotojų motyvacijos sistema
Rezultatai yra viešai prieinami
Numatoma atsakymo trukmė

Jūsų lytis: ✪

Jūsų amžius: ✪

Iš kokio miesto esate ?  ✪

Ar žinote, kas yra logistika? ✪

Ar jūsų profesija yra susijusi su transportu ar logistika? ✪

Kaip manote, ar logistikos specialybė pažangi Lietuvoje? ✪

Ar Jūsų darbdavys naudoja motyvacijos priemones? ✪

Ar motyvacija skatina darbuotojus dirbti produktyviau? ✪

Ar motyvavimo sistema darbovietėje Jums yra svarbi? ✪

Kokia motyvavimo strategija dažniausiai pasirenkama jūsų darbovietėje? ✪

Kokios iš šių motyvacijos priemonių naudojamos jūsų darbovietėje? ✪

Labai dažnai Dažnai Kartais Retai Niekada
Piniginis priedas prie atlyginimo
Papildomi apmokymai
Komandiruotės
Dovanų kuponai
Darbo išvykos
Sporto varžybos

Kuri motyvacijos priemonė jūsų nuomone yra efektyviausia? ✪

Labai efektyviai Efektyvi Nelabai efektyvi Visiškai neefektyvi
Piniginis priedas prie atlyginimo
Papildomi apmokymai
Komandiruotės
Dovanų kuponai
Darbo išvykos
Sporto varžybos

Kokią naudą įmonei teikia organizacijos žmonių motyvavimas? ✪

Jūsų nuomone, ar darbuotojas deda didesnes pastangas savo darbe, kai nėra motyvuojamas? ✪

Jūsų nuomone, kokia efektyviausia motyvavimo priemonė?  ✪