Jaunimo nedarbo priežastys Lietuvoje (16-29m.)

Ši apklausa skirta suprasti jaunimo užimtumo situaciją, darbo paieškos iššūkius ir priežastis, lemiančias nedarbą ar įsidarbinimą. Klausimai pritaikyti tiek dirbantiems, tiek nedirbantiems jaunuoliams, kad galėtumėme geriau suprasti jų patirtis ir nuomonę.

Gauti rezultatai bus naudojami tik mokslo tikslais, užtikriname, kad visi atsakymai išliks konfidencialūs ir nebus viešai skelbiami.

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

Jūsų lytis: ✪

Jūsų amžius: ✪

Jūsų išsilavinimas:

Kokiu šiuo metu esate užimtumo statusu? (Pasirinkite vieną variantą) ✪

Jei ieškojote darbo, kokius pagrindinius iššūkius patyrėte? (Galite pasirinkti kelis variantus) ✪

Kokios darbo sąlygos jums yra svarbiausios?  ✪

Labai nesvarbuNesvarbuVidutiniškai svarbuSvarbuLabai svarbu
Stabilus atlyginimas
Karjeros galimybės
Darbo lankstumas
Geras kolektyvas
Kvalifikacijos kėlimo galimybės
Socialinės garantijos
Galimybė dirbti nuotoliniu būdu

Kaip manote, kokie veiksniai labiausiai padėtų jauniems žmonėms lengviau įsidarbinti? ✪

Ar kada nors jautėte, kad psichologiniai veiksniai (stresas, savivertės stoka, depresija) trukdo jums įsidarbinti ar siekti karjeros? ✪

Ar manote, kad pažintys ir socialiniai ryšiai lemia sėkmingą įsidarbinimą? ✪

Ar manote, kad automatizacija ir dirbtinis intelektas ateityje mažins jaunimo galimybes įsidarbinti? ✪

Ką, jūsų manymu, turėtų daryti valdžia, kad pagerintų jaunimo užimtumą? (Galima pasirinkti kelis variantus) ✪

Kokia būtų minimali mėnesinė alga (po mokesčių), už kurią sutiktumėte dirbti pilnu etatu?

Kokią žinutę norėtumėte perduoti politikams ar darbdaviams apie jaunimo užimtumą? (Atviras atsakymas)