Pradžia
Viešos
Prisijungti
Registruotis
45
prieš daugiau nei 16m
Žymės
verslas
gedasl
Pranešti
Pranešta
INOVACINĖS VEIKLOS ĮTAKOS ORGANIZACIJOS KONKURENCINGUMUI
Šia anketa siekiama sužinoti, kokią įtaką įmonės inovacinė veikla daro jos konkurenciniams pranašumams.
Anketos rezultatai yra viešai prieinami
Ar domitės naujovėmis?
Taip
Ne
Ar sutinkate su teiginiu, kad įmonės inovacinė veikla didina konkurencingumą?
Taip
Ne
Ar diegtumėte (diegiate) naujoves savo įmonėje (-se)?
Taip
Ne
Kokią įtaką naujovių diegimas daro įmonės konkurencingumui:
rinkos dalis didėja;
rinkos dalis nesikeičia;
rinkos dalis mažėja.
Aktyvus naujovių diegimas:
nedaro įtakos įmonės apyvartai;
didina įmonės pajamas;
mažina įmonės pajamas.
Ar darbuotojų kvalifikacija turi įtakos įmonės veiklos rezultatams:
turi lemiamą įtaką;
turi menką įtaką;
visai nedaro įtakos veiklos rezultatams.
Apie naujoves dažniausiai sužinote iš:
Seminarų;
Televizijos;
Konkurentų;
Spaudos;
Interneto;
Kitur.
Ar naujovių diegimas bei kūrimas yra rizikingas?
Labai rizikingas
Rizika vidutinė
Visiškai nerizikinga
Inovacinius projektus didesne dalimi finansuojate iš:
Įmonės pelno;
Skolinto kapitalo;
Inovacinės veiklos nevykdote.
Kokią grynojo pelno dalį skiriate naujovių diegimui:
0 – 20 proc.
20 – 40 proc.
40 – 60 proc.
60 – 80 proc.
80 – 100 proc.
Jūsų įmonės vidutinė metinė apyvarta sudaro (litais):
Iki 100 tūkst.
100 tūkst. – 500 tūkst.
500 tūkst. – 1 mln.
1 mln. – 5 mln.
5 mln. – 15 mln.
o Daugiau kaip 15 mln.
Jūsų įmonės veikos sritis yra:
gamyba;
prekyba;
paslaugos.
Apibūdinkite veiklos, kurioje dirbate konkurencijos lygį:
Konkurencijos nėra;
Konkurencija nedidelė (keletas konkuruojančių įmonių);
Arši konkurencija (daug konkuruojančių įmonių).
Jūsų įmonė įsikūrusi:
Didmiestyje;
Miestelyje;
Kaimo vietovėje.
Jūsų įmonės veikla aprėpia:
Rajoną;
Apskritį;
Didesnę Lietuvos dalį;
Visą Lietuvą;
Veikla apima netolimas tarptautines rinkas.
Veikla apima globalias rinkas.
Jūsų išsilavinimas yra:
Aukštasis
Nebaigtas aukštasis
Aukštesnysis
Vidurinis
Nebaigtas vidurinis
Kokios yra Jūsų užimamos pareigos įmonėje:
Aukščiausio lygio vadovas
Pavaduojantis vadovas
Vidurinio lygio vadovas
Darbuotojas
Jūsų amžius yra:
18 – 25 metai
26 – 35 metai
36 – 45 metai
46 – 55 metai
Daugiau kaip 55 metai
Siųsti atsakymą