ĮMONIŲ SOCIALINĖS ATSAKOMYBĖS ĮTAKA DARBUOTOJŲ ĮSITRAUKIMUI IR KETINIMUI IŠEITI IŠ DARBO – X, Y IR Z KARTŲ KONTEKSTE
Gerbiamas respondente,
esu Vilniaus universiteto Žmogiškųjų išteklių valdymo programos magistrantūros studijų studentė. Šiuo metu atlieku „Įmonių socialinės atsakomybės įtakos ketinimui išeiti iš darbo, medijuojant darbuotojų įsitraukimui - X, Y ir Z kartų kontekste" tyrimą.
Šios anketos užpildymui vidutiniškai prireiks 5 minučių Jūsų laiko, o tyrimo metu surinkti duomenys bus panaudoti tik magistro baigiamajame darbe.
Apklausa yra anoniminė, anketos duomenys - konfidencialūs ir bus pateikiami tik apibendrintai.
Iš anksto nuoširdžiai dėkoju už Jūsų skirtą laiką ir dalyvavimą tyrime!
Anketos rezultatai yra prieinami tik anketos autoriui