Idealus vadovas: vadovo asmenybės bruožai dirbančių žmonių nuomone.
Vilniaus kolegijos studentai maloniai kviečia Jus užpildyti anoniminę anketą, kurios duomenys bus naudojami mokslinio darbo „Idealus vadovas: vadovo asmenybės bruožai dirbančių žmonių nuomone (darbuotojų/pavaldinių požiūris į idealaus vadovo asmenybės bruožus)“ statistikai parengti. Jūsų atsakymai padės išsiaiškinti darbuotojų/pavaldinių nuomonę apie idealų vadovą. Anketos užpildymui reikėtų skirti ne daugiau kaip 15 minučių. Anketa anoniminė, tyrimo rezultatai bus skelbiami tik statistikai.
Kiek darboviečių esate pakeitę?
Kokiose specializacijose dirbate ar esate dirbęs?
- 3
- IT
- teisė
- Aplinkosaugos Inžinierius, Aplinkosauginių projektų vadovas
- Administracijoje.
- finansai
- Padaveja imones direktore
- Prekyba
- vadybininkas, fasuotojas
- Buhalterinė apskaita
Su keliais vadovais Jums yra tekę susidurti?
Kokie 3 svarbiausi bruožai, Jūsų nuomone, yra būdingi idealiam vadovui?
- Užtikrintumas ką daro Žinojimas
- Komunikabilumas, lyderyste, argumentuota nuomone
- lankstmas, protingumas, atsakingumas
- Pasitikejimas, uztikrintumas, rupestingumas.
- Įžvalgumas, Komunikabilumas, Atkaklumas
- Empatija. Draugiškumas. Komunikabilumas.
- Konkretuas saziningumas dosnumas
- Pozityvumas, atsakingumas, užtikrinamumas
- Moketi suplanuoti darba ir paskirstyti ji darbuotojams, atsakingumas, komunikabilumas.
- 1. Profesionalumas 2. Racionalumas 3.Veiksmingumas
Pažymėkite pagal svarbumą
Kaip idealus vadovas turėtų bendrauti su darbuotojais/pavaldiniais?
- Kaip lygus su lygiu
- -
- Būti draugišku ir pagalbiu visiems savo pavaldiniams. Tokiu atveju darbuotojai gerbs savo vadovą, pasitikės juo, tačiau kiekvienas turi žinoti savo vietą darbe ir neperžengti bendravimo ribos.
- Pagarbiai, supratingai, draugiškai.
- Graziai moketi laiku atlyginimus ir viska pasakyti konkreciai
- Žmogiškai
- Geras vadovas žino, kaip tinkamai reikia elgtis su savo darbuotojais/pavaldiniais
- būti darbuotojų pusėje
- Kai kada, Kai reikia tai griežtai, o kai reikai maloniai
- Kaip lygus su lygiu arba kaip su draugu, bet neleisti pavaldiniui žeminti vadovo žodžio
Pažymėkite ar sutinkate su teiginiu.
Šeimos įtaka idealaus vadovo darbo kokybei.
Kokiomis savybėmis pasižymi priešingybė idealiam vadovui?
- Tinginys
- -
- Nemokėjimas dirbti su savo komanda(pavaldiniais), neorganizuotumas, darbo kokybės rezultatų nebūvimas ir t.t
- Nekantrumas. Irzlumas. Nepagarba kitiems. Savęs išaukštinimas.
- Pinigu noras nesaziningumas
- Irzlumas, netolerancija, abejingumas
- Tingus, neatsakingas
- Savimeiliškumas ir nepasitikėjimas kitais asmenimis
- arogancija, konservatymu, neišklausymų, susireikšminimu
- Despotas, siekiantis sau naudos
Ar esate turėję Jūsų nuomonę idealų vadovą, jei taip, kokiomis 3 savybėmis jis pasižymi/pasižymėjo?
Savybės
- Gerumas ir pagalba visiems savo pavaldiniams, konkretus darbų paskirstymas, punktualumas darbuose.
- Nuoširdus, supratingas, draugiškas.
- KONKRETUS DOSNUS IR PASTOVUS
- Atsakingas, kūrybiškas, lyderis(mokantis motyvuoti, priimti atsakomybę už sprendimą ir t.t.)
- Žmogiškumu, suvokimu, atsakomybe
- Darbztumas, noras tobulėti, realus požiūris i gyvenimą
- Jaunatviskas
- Pagarba darbuotojams, geranoriškumas
- Darbštus,atsakingas, išmanantis savo darbą
- Lyderystė, oratoriškumas, vidinė elegancija ir tvarka