DARBUOTOJŲ VERTYBĖS GYVENIME IR DARBE

Gerb. respondente, prašau Jūsų užpildyti klausimyną, kuris skirtas pilotiniam tyrimui. Jo tikslas – nustatyti darbuotojų asmenines ir darbo vertybes, kuriomis jie vadovaujasi, priimdami įvairius sprendimus gyvenime ir darbe bei patikrinti tyrimo instrumentą ir pakoreguoti jo netikslumus. Klausimyne nėra teisingų ar neteisingų atsakymų. Tiesiog svarbu, kad Jūs pateiktumėte SAVO nuomonę. Jei susikaupsite ir niekas netrukdys, klausimyną, sudarytą iš 5 sekcijų, užpildysite per 20 minučių. Užtikriname, kad tyrimas yra KONFIDENCIALUS ir Jūsų atsakymai bus naudojami tik tyrimo tikslais bei nebus perduoti tretiesiems asmenims. Jūsų dalyvavimas labai svarbus šiam tyrimui. Klausimus ar pastebėjimus siųskite el.paštu: [email protected] Dėkoju už skirtą laiką! Justina Šimkevičiūtė, VDU EVF Vadybos katedros doktorantė

Anketos rezultatai yra prieinami tik anketos autoriui

Prieštarauja mano vertybėms	Nesvarbu	Iš dalies nesvarbu	Nei svarbu nei nesvarbu	Iš dalies svarbu	Labai Svarbu	Neaiškus teiginys
Lygybė (lygios galimybės visiems)

Socialinė galia

Malonumai

Laisvė (minčių ir veiklos laisvė)

Socialinė tvarka

Įdomus gyvenimas

Mandagumas

Turtas, gerovė

Nacionalinis saugumas

Įsiskolinimų vengimas

Kūrybiškumas

Taika pasaulyje

Pagarba tradicijoms

Savidrausmė

Šeimos saugumas

Sąlytis su gamta

Pokyčiai gyvenime

Išmintis

Įgaliojimai (teisė vadovauti ar įsakyti)

Gamtos ir menų grožis

Socialinis teisingumas

Savarankiškumas

Santūrumas

Lojalumas

Ambicijos

Plačios pažiūros, tolerancija

Kuklumas

Drąsa

Gamtos apsauga

Įtakingumas (įtakos žmonėms ir įvykiams turėjimas)

Pagarba tėvams ir seneliams

Asmeninių tikslų nustatymas

Gebėjimas (kompetentingas, produktyvus)

Prisitaikymas prie gyvenimo aplinkybių

Sąžiningumas/atvirumas

Paklusnumas/nuolankumas

Paslaugumas

Mėgavimasis gyvenimu

Religingumas

Atsakingumas

Smalsumas

Tvarka

Sėkmė (tikslų siekimas)

Atlaidumas

Prieštarauja mano vertybėms	Visai nesvarbu	Iš dalies nesvarbu	Nei svarbu nei nesvarbu	Iš dalies svarbu	Labai svarbu	Neaiškus teiginys
Darbas, suteikiantis asmeninių LAIMĖJIMŲ/PASIEKIMŲ jausmą

VISUOMENEI NAUDINGAS darbas

ĮGALIOJIMAS organizuoti ir vadovauti kitų darbui

SAVARANKIŠKUMAS/LAISVĖ priimant sprendimus kaip atlikti savo darbą ir leisti savo laiką

Asmeninius poreikius atitinkančių NAUDŲ gavimas (apmokamos atostogos, sveikatos/dantų draudimas, pensijos planas ir panašiai)

Darbo užduotys metančios IŠŠŪKĮ Jūsų galimybėms

Darbo aplinka, kur atlygis grindžiamas KOMPETENCIJA

Darbas, kuris apima KŪRYBIŠKUMĄ ir originalias mintis

Darbo aplinka, kurioje politika ir programos vykdomos SĄŽININGAI ir nešališkai

Dirbant gauti savalaikį ir konstruktyvų GRĮŽTAMĄJĮ RYŠĮ apie veiklos rezultatus.

Darbas su maloniais ir draugiškais KOLEGOMIS, su kuriais gali užsimegzti draugystė

Darbas gyvybingoje ir SMAGIOJE aplinkoje

Galimybė NUOLAT MOKYTIS ir įgyti naujų žinių

DARBO VALANDOS, atitinkančios gyvenimo būdą

Galimybė DIRBTI VIENAM/NEPRIKLAUSOMAI, neturint atsiskaityti kitiems

Galimybė ĮTAKOTI organizacijos rezultatus

INTELEKTUALIAI STIMULIUOJANTIS darbas

ĮDOMIOS, jaudinančios ir patrauklios darbo užduotys

Užtikrintas DARBO SAUGUMAS

Darbo aplinka, užtikrinanti darbo ir privataus gyvenimo BALANCĄ ir pareigas šeimoje

Atidus ir palaikantis darbo VADOVAS

Asmeninį PASITENKINIMĄ TEIKIANTIS darbas

Darbas, atitinkantis Jūsų MORALINES VERTYBES

KARJEROS galimybės

Gerai APMOKAMAS darbas

PRESTIŽINIS, gerai kitų vertinamas darbas

PRIPAŽINIMAS už gerai atliktą darbą

Darbas, suteikiantis galimybes KELIAUTI ir pamatyti pasaulio

Darbas, kuris leidžia PANAUDOTI GEBĖJIMUS, įgytus per išsilavinimą ir patirtį

Pokyčiai ir ĮVAIROVĖ darbinėje veikloje

Patogi FIZINĖ DARBO APLINKA

Visiškai nesutinku	Iš dalies nesutinku	Nei sutinku nei nesutinku	Iš dalies sutinku	Visiškai sutinku	Neaiškus teiginys
Sunkus darbas padeda susikurti geresnį gyvenimą

Žmonės daugiau laisvo laiko turėtų skirti atsipalaidavimui

Tik tie, kurie priklauso nuo savęs, gyvenime eis pirmyn

Jei negali pasiimti su savimi, mėgaukis, kol gali

Sėkmė priklauso nuo dedamų pastangų

Žmonėms naudinga turėti daugiau laisvo laiko

Kiekvienas turėtų gyventi savo, nuo kitų nepriklausomą gyvenimą, kiek tai įmanoma

Kodėl neišleisti to, ką gavai?

Sunkus darbas žmogų daro geresniu

Gyvenimas būtų prasmingesnis, jeigu turėtume daugiau laisvo laiko

Asmuo, norėdamas būti pranašesniu, turi būti savarankiškas

“mėgaukis šiandiena, nes niekas nežino, kas bus rytoj” gal būt suformuluota griežtai, bet tai atspindi teisingą požiūrį į gyvenimą

Žmonės mūsų visuomenėje, negalėdami susirasti padoraus darbo, netūrėtų kaltinti kitų, o tik save

Normaliomis sąlygomis darbuotojai neturėtų abejoti vadovų nurodymais

Žmonės prieš gaudami didelę atsakomybę darbe, turi įgyti patirties ir ją užsitarnauti

Dažni pokyčiai jaudina ir stimuliuoja

Darbuotojai turi būti lojalūs organizacijai tik tuomet, jei organizacija demonstruoja lojalumą jiems

Visuomet yra geriau dirbti sau, nei kitiems

Naivu tikėti, kad žmogus gali būti iš tikrųjų sėkmingas profesinėje srityje nieko neaukodamas savo asmeniniame gyvenime

Gera darbovietė apima skirtingų kultūrų ir religinių įsitikinimų žmones

Visiškai nesutinku	Iš dalies nesutinku	Nei sutinku nei nesutinku	Iš dalies sutinku	Visiškai sutinku	Neaiškus teiginys
Man svarbios darbo vertybės yra patenkinamos per mano tiesioginio darbo aplinką.

Man svarbios darbo vertybės yra patenkinamos dirbant mano darbovietėje

Man svarbios darbo vertybės yra tokios pačios, kokios yra demonstruojamos mano darbovietėje

Man svarbios darbo vertybės atitinka mano tiesioginio vadovo vertybes

Mano vertybės ir elgesys nesutampa su mano darbo grupės vertybėmis ir elgesiu.

Mano vertybės ir elgesys nesutampa su mano darbovietės vertybėmis.

Labai nepatenkintas	Nepatenkintas	Nei patenkintas nei nepatenkintas	Patenkintas	Labai patenkintas	Neaiškus teiginys
Darbu bendrai

Gaunamu atlygiu už darbą

Darbo laiku ir grafiku

Atliekamų užduočių specifika

Esamu darbo krūvių

Darbovietės siūlomomis mokymosi/ugdymo galimybėmis

Karjeros ir pasiekimų galimybėmis

Darbo sauga

VyrasMoteris

Iki 1000 Lt/mėn1001 – 3000 Lt/mėn3001 – 5000 Lt/mėn5001 Lt ir daugiau

Viešajame sektoriuPrivačiame sektoriuje

Pusę etatoPilną etatąKita

TaipNe

DARBUOTOJŲ VERTYBĖS GYVENIME IR DARBE

SEKCIJA A: ASMENINĖS VERTYBĖS

Sekcija B: DARBO VERTYBĖS ✪

Sekcija C: BENDRAS POŽIŪRIS Į DARBO VERTYBES. Šioje dalyje esantys klausimai susiję su Jūsų darbu ir darbdaviu. ✪

Sekcija D: INFORMACIJA APIE JŪSŲ DARBĄ

Prašau, nurodykite, kiek esate patekinti:

Kaip dažnai per praėjusius paskutinius šešis mėnesius Jūs galvojote pakeisti darbovietę?

Jei Jūs per paskutinius šešis mėnesius galvojote pakeisti esamą darbovietę, pažymėkite priežastis:

SEKCIJA E: INFORMACIJA APIE JUS

Koks Jūsų amžius? (įrašykite) ✪

Kokia Jūsų lytis? ✪

Kokia Jūsų šeimyninė padėtis? ✪

Kiek turite vaikų? (įrašykite) ✪

Koks Jūsų išsilavinimas? ✪

Kokios Jūsų grynosios pajamos? ✪

Kuris iš žemiau pateiktų punktų geriausiai atspindi Jūsų atliekamą darbą? ✪

Jūsų profesinės veiklos sritis yra:

Jūs dirbate:

Kokia etato dalimi dirbate?

Ar dirbate pagal neterminuotą darbo sutartį?

Kiek laiko dirbate dabartinėje darbovietėje? (Įrašykite)

Keliose darbovietėse esate dirbęs (-usi) iš viso? (įrašykite)