Darbuotojų įsitraukimo didinimas Šilalės r. Pajūrio Stanislovo Biržiškio gimnazijoje

 

Gerbiamas respondente,

Esu Jomantė Milišauskaitė, Kauno kolegijos Tauragės skyriaus III kurso Organizacijų vadybos studijų programos studentė. Šiuo metu rašau baigiamąjį darbą ir atlieku tyrimą tema ,,Darbuotojų įsitraukimo didinimas Šilalės rajono Pajūrio Stanislovo Biržiškio gimnazijoje“. Tyrimo tikslas – išanalizuoti darbuotojų įsitraukimą į darbą ir nustatyti veiksnius, galinčius jį didinti.

Anketa yra anoniminė, todėl visi Jūsų atsakymai bus naudojami apibendrintai analizei mokslo tikslams.

Iš anksto dėkoju už Jūsų laiką ir nuoširdžius atsakymus!

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

1. Ar jaučiatės laimingi dirbdami Šilalės r. Pajūrio Stanislovo Biržiškio gimnazijoje?

2. Įvertinkite, kiek sutinkate su šiais teiginiais apie savo darbo motyvaciją ir karjeros galimybes, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – visiškai nesutinku, 2 – nesutinku, 3 – nei sutinku, nei nesutinku, 4 – sutinku, 5 – visiškai sutinku):

1 – visiškai nesutinku2 – nesutinku3 – nei sutinku, nei nesutinku4 – sutinku5 – visiškai sutinku
Jaučiuosi motyvuota (-as) dirbti šioje gimnazijoje
Darbo užmokestis atitinka mano pastangas ir kompetenciją
Mane motyvuoja galimybės kilti karjeros laiptais
Gimnazijoje sudaromos sąlygos tobulėti ir mokytis
Vadovas skatina mano profesinį augimą
Jaučiu, kad mano darbas yra vertinamas gimnazijoje
Turiu aiškias galimybes plėtoti savo profesines žinias ir įgūdžius
Jaučiu, kad mano karjeros kelias gimnazijoje yra aiškus

3. Įvertinkite, kiek sutinkate su šiais teiginiais apie komunikaciją ir grįžtamąjį ryšį gimnazijoje, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – visiškai nesutinku, 2 – nesutinku, 3 – nei sutinku, nei nesutinku, 4 – sutinku, 5 – visiškai sutinku):

1 – visiškai nesutinku2 – nesutinku3 – nei sutinku, nei nesutinku4 – sutinku5 – visiškai sutinku
Darbuotojai gimnazijoje gali atvirai išsakyti savo nuomonę
Vadovas suteikia aiškų ir konstruktyvų grįžtamąjį ryšį
Komunikacija yra sklandi ir efektyvi
Susirinkimai padeda išspręsti iškilusias problemas
Informacija apie gimnazijos sprendimus yra aiškiai ir laiku perduodama
Vadovas noriai dalijasi su darbuotojais gimnazijos vizija ir tikslais

4. Kaip vertinate santykius su Šilalės r. Pajūrio Stanislovo Biržiškio gimnazijos vadovu?

5. Įvertinkite vadovavimo gimnazijoje stilių, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – visiškai nesutinku, 2 – nesutinku, 3 – nei sutinku, nei nesutinku, 4 – sutinku, 5 – visiškai sutinku):

1 – visiškai nesutinku2 – nesutinku3 – nei sutinku, nei nesutinku4 – sutinku5 – visiškai sutinku
Vadovas skatina iniciatyvą ir savarankiškumą
Vadovas įsiklauso į darbuotojų nuomonę
Vadovas aiškiai nustato tikslus ir užduotis
Vadovas skatina darbuotojus siekti geresnių rezultatų
Vadovas rodo pavyzdį savo darbuotojams
Vadovas rūpinasi darbuotojų profesiniu augimu
Vadovas suteikia darbuotojams reikiamą paramą ir išteklius darbui

6. Kaip vertinate savo santykius su kolegomis?

7. Įvertinkite šiuos teiginius apie santykius su kolegomis, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – visiškai nesutinku, 2 – nesutinku, 3 – nei sutinku, nei nesutinku, 4 – sutinku, 5 – visiškai sutinku):

1 – visiškai nesutinku2 – nesutinku3 – nei sutinku, nei nesutinku4 – sutinku5 – visiškai sutinku
Tarp kolegų jaučiu bendradarbiavimą ir palaikymą
Mano kolegos gerbia ir vertina mano darbą
Jaučiu, kad galiu kreiptis pagalbos į kolegas

8. Įvertinkite, kaip patenkinta (-as) esate šiais darbo ir darbo aplinkos aspektais, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – visiškai nesutinku, 2 – nesutinku, 3 – nei sutinku, nei nesutinku, 4 – sutinku, 5 – visiškai sutinku):

1 – visiškai nesutinku2 – nesutinku3 – nei sutinku, nei nesutinku4 – sutinku5 – visiškai sutinku
Darbo krūvis yra subalansuotas
Darbo sąlygos yra tinkamos
Darbo vieta yra ergonomiška ir patogi
Gimnazijoje užtikrinama darbuotojų sauga ir sveikata
Gimnazija rūpinasi darbuotojų psichologine gerove
Darbo vieta skatina bendradarbiavimą ir komandinį darbą
Darbo procesai gimnazijoje yra efektyvūs

9. Įvertinkite, kiek dažnai jaučiate šiuos perdegimo simptomus darbe, pasirinkdami atsakymą nuo 1 iki 5 (kai 1 – niekada, 2 – retai, 3 – kartais, 4 – dažnai, 5 – labai dažnai):

1 – niekada2 – retai3 – kartais4 – dažnai5 – labai dažnai
Jaučiu nuolatinį stresą darbe
Jaučiu fizinį ir emocinį nuovargį po darbo dienos
Man sunku susikaupti atliekant užduotis
Jaučiu apatiją ir motyvacijos stoką darbe
Darbas kelia nepasitenkinimą ir neigiamas emocijas
Jaučiu, kad per daug atsakomybės tenka tik man

10. Ar dalyvaujate gimnazijos veiklose, kurios nėra tiesiogiai susijusios su pamokomis?

11. Kokie pagrindiniai veiksniai skatina Jūsų įsitraukimą į darbą? (galimi keli atsakymų variantai, tinkamus pažymėkite)

12. Kaip manote, kas labiausiai trukdo pedagogui aktyviai įsitraukti į gimnazijos veiklą? (galimi keli atsakymų variantai, tinkamus pažymėkite)

13. Kokiu būdu labiausiai norėtumėte prisidėti prie gimnazijos veiklos tobulinimo?

 

14. Kaip jaučiatės dėl laiko, kurį skiriate darbui ir asmeniniam gyvenimui?

15. Jūsų lytis?

16. Jūsų amžius?

17. Kiek metų dirbate pedagogu šioje gimnazijoje?

18. Jūsų pareigos gimnazijoje?