Darbuotojų finansinio skatinimo formos

Anketos duomenys bus naudojami bakalauriniam darbui.Anketa skirta visiems dirbantiesies.Buciau dekinga, jei atsakytumete.

Rezultatai yra viešai prieinami

fiksuota – tik nustatyto dydžio atlyginimaslanksti – derinant fiksuotą atlyginimą su piniginiais priedais

nuolatinėmis premijomis priklausomai nuo pasiektų rezultatųvienkartinėmis premijomisgalimybe įsigyti įmonės akcijųįnašais į kaupiamuosius fonduskitomis, ne piniginėmis formomis

netaip, kaupiama pensijų fonduosetaip, kaupiama gyvybės draudimo fonduosetaip, kaupiama investiciniuose fonduose

taipne

privatizavimo metunusipirkau, įmonei pasiūlius įsigyti akcijų už žemesnę kainąakcijos buvo dalinamos kaip piniginis priedaskita……………………………………….

individualiUABABkita

Darbuotojų finansinio skatinimo formos

. Kokia atlyginimų sistema yra naudojama jūsų įmonėje?

Jei naudojama lanksti atlyginimų sistema, nuo ko priklauso išmokamo atlyginimo dydis?

Kaip jūsų įmonėje darbuotojai skatinami, motyvuojami ?

Ar darbuotojai skatinami kaupiant lėšas darbuotojų vardu kaupiamuosiuose fonduose?

Ar jūs turite įsigiję įmonės akcijų?

Kokią dalį įmonės akcijų turi įmonės darbuotojai?

Kokiu būdu jūs įsigijote įmonės akcijų?

Įmonė, kurioje dirbate yra:

Kokiai ūkio šakai priklauso įmonė, kurioje dirbate?(energetikos, lengvosios pramonės ir t.t.)