Darbo teisinių santykių reguliavimas įsigaliojus Naujajam darbo kodeksui

Laba Diena, Gerb. Respondente, esu Vytautas  kolegijos  fakulteto, III kurso teisės studentas ir atlieku tyrimą, kurio tikslas atskleisti visuomenės dalies požiūrį ar nuomonę apie darbo kodekso pakitimus po pastarojo.  Ši anketa yra anoniminė. Jūsų atsakymai konfidencialūs Visi surinkti duomenys bus skiriami panaudoti tik  tyrimo tikslams baigiamajame darbe. Dėkojame už jūsų sugaištą laiką.

Darbo teisinių santykių reguliavimas įsigaliojus Naujajam darbo kodeksui

Jūsų lytis

Koks jūsų amžius?

Ar esate dirbantis žmogus?

Ar žinote, kad įsigaliojo naujasis darbo kodeksas 2017 m. 07 mėn. 01 d.

Ar pasikeitė jums darbo sąlygos po naujojo darbo kodekso įsigaliojimo?

Ar jaučiate pokyčius po naujojo darbo kodekso įsigaliojimo?

Jeigu jaučiate pokyčius ir atsakėte "TAIP", tai įrašykite kokius pokyčius jūs jaučiate, Jeigu atsakėte "NE" praleiskite šį klausimą.

  1. Greičiau išmokama alga po išėjimo iš darbo
  2. Sutrumpėjo atostogos
  3. Parengiamos užduotys vertinimui.
  4. Ne
  5. Labiau atsižvelgiama į žmogaus interesus
  6. atostogos skaiciuojamos darbo dienomis, galima dirbti daugiau valandu, lengviau atleisti
  7. TAIP.Mane atleido iš darbo ir vietoj to , kad atleido iš darbo ir mokėtų 5 mėn.išeitinę ...sumokėjo tik už du mėn.
  8. Sumazejo atostogu, nes dirbu slenkanciu grafiku.

Kaip manote, ar buvo reikalinga Darbo kodekso reformą?

Įvertinkite 10 balų skalėje Naujajį darbo kodeksą

Pagal kokią darbo sutartį dirbate?

Ar jums tekę naudotis tikslinėmis, papildomomis ar prailgintomis atostogomis

Sukurk savo anketąAtsakyti į šią anketą