Lyderystė ir vadovavimas

Sveiki! Esu Vilniaus kolegijos finansų programos pirmojo kurso studentė bei atlieku tyrimą apie lyderystę ir vadovavimą. Anketa yra anoniminė ir bus panaudota apibenderintai tik mokymosi tikslais. Dėkoju už Jūsų atsakymus bei skirtą laiką. :)

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

MoterisVyrasKita

StudentasDarbuotojasDarbdavysBedarbis

TaipNeNežinau

ĮgimtasIšsivystęs

TaipNeNežinau

VisadaDažnaiRetaiNiekada

VadovavimoLyderystės

Vadovas-lyderisFormalus vadovasNeformalus vadovas

Vadovavimas ir lyderystė yra susiją su įtaka grupės nariamsLyderiai ir vadovai organizuoja, planuoja, kontroliuoją veiklą, parenka darbuotojus, grupesVadovai ir lyderiai organizacijos pagrindine vertybe laiko žmonesTiek vadovai, tiek lyderiai motyvuoja grupės narius siekti išsikeltų tikslų

Dažnai	Retai	Niekada
Lyderio palaikymas

Vadovo patarimai, pagalba

Pasitikėjimas vadovu

Jūsų ir lyderio santykiai

Lyderystė ir vadovavimas

Jūsų lytis:

Jūsų amžius:

Jūsų socialinė padėtis:

Jūsų nuomone, ar skyriasi lyderystė ir vadovavimas?

Kaip manote lyderystė yra įgimtas dalykas ar laikui bėgant išsivystęs dalykas?

Jūsų nuomone ar skiriasi vadovavimo stilius nuo lytiškumo?

Ar dažnai pastebite, kad žmonių grupėje kažkas imasi lyderio pozicijos?

Jus dažniausiai motyvuoja:

Jei būtų įmanoma pasirinkti, kurioje įmonėje pasirinktumėte dirbti? Ten, kur vyrauja vadovavimo ar lyderystės valdymo principas?

Jūsų nuomone, geriausių rezultatų pasiekia tą įmonė/organizacija, kuriai vadovauja:

Kuo Jūsų nuomone vadovavimas ir lyderystė yra panašūs?