Aš noriu įdėti daugiau pastangų nei iš manęs tikimasi tam, kad organizacija būtų sėkminga. Aš kalbėdama(s) apie dabartinę organizaciją savo draugams pristatau ją teigiamai, kaip puikia vietą dirbti. Nesijaučiu itin lojali/lojalus dabartinei organizacijai. Lygiai taip pat galėčiau dirbti ir kitoje organizacijoje jei mano darbo tipas ir pobūdis išliktu toks pat. Manau, kad mano asmeninės vertybės sutampa su organizacijos puoselėjamomis vertybėmis. Didžiuojuosi save pristatydama(s) kaip šios organizacijos darbuotojas/a. Sutikčiau užimti kitą darbo poziciją tam, kad likčiau dirbti toliau šioje organizacijoje. Ši organizacija motyvuoja siekti pačių geriausių darbo rezultatų. Nedidelis dabartinės situacijos pasikeitimas paskatintu mane palikti šią organizaciją. Labai džiaugiuosi, kad pasirinkau dirbti šioje organizacijoje. Negaunu tiek asmeninės naudos, kad šioje organizacijoje pasilikčiau neribotam laikui. Dažnai sunkiai pritariu šios organizacijos politikai kalbant apie svarbius klausimus ar darbuotojus. Man yra svarbus šios organizacijos likimas. Man tai yra geriausia organizacija, kurioje galėčiau dirbti. Savo sprendimą dirbti šioje organizacijoje vertinu kaip klaidą. Jausčiausi laiminga(s) galėdamas praleisti visą savo likusia karjerą šioje organizacijoje. Man patinka kalbėti apie savo organizacija su žmonėmis ir už jos ribų. Aš jaučiu, kad organizacijos problemos yra ir mano problemos. Aš nesijaučiu šios organizacijos dalimi. Aš nesijaučiu emociškai prisirišęs prie šios organizacijos. Aš nebijočiau to, kas nutiktu jei palikčiau dabartinę organizaciją neturint jokių kitų alternatyvų. Aš nejaučiu tvirto prisirišimo prie šios organizacijos. Man būtų labai sunku palikti dabartinę organizaciją net jei to norėčiau. Mano dabartinis gyvenimas būtų stipriai sutrikdytas jei nuspręsčiau palikti šią organizaciją. Ši organizacija man asmeniškai daug reiškia. Šiuo metu likti šioje organizacijoje jaučiu didesnę būtinybę negu norą. Jaučiuosi, kad turiu per mažai pasirinkimo alternatyvų, kad galėčiau palikti dabartinę organizaciją. Viena iš neigiamų pasekmių palikus šią organizaciją, būtų kitų prieinamų galimybių trūkumas. Viena iš priežasčių kodėl lieku dirbti šioje organizacijoje yra ta, kad ją paliekant tektų atsisakyti daug asmeninių naudų, kurių kitos organizacijos man negalėtų užtikrinti. Aš manau, kad darbuotojai šiais laikais per dažnai keičia darbo vietas. Aš nemanau, kad darbuotojas privalo visada išlikti ištikimas savo organizacijai. Dažnas organizacijos keitimas man atrodo neetiškas. Viena iš pagrindinių priežasčių kodėl aš dirbu šioje organizacijojeyra ta, kad aš manau jog lojalumas yra svarbus ir jaučiu moralinę pareigą likti šioje organizacijoje. Nemanau, kad būtų teisinga palikti savo dabartinę organizaciją, net jei turėčiau kitą darbo pasiūlymą, kuris man būtų naudingesnis. Jausčiausi kaltas, jei šiuo metu palikčiau savo organizaciją. Darbuotojas turėtų kilti karjeros laiptais vienoje organizacijoje. Nemanau, kad aukotis dėl kompanijos šiais laikais yra vertinga.