GREITOSIOS MEDICINOS PAGALBOS DARBUOTOJŲ PATIRIAMAS STESAS IR SMURTAS

Gerb. Respondente,

Esu Klaipėdos universiteto Sveikatos mokslų fakulteto Slaugos studijų programos VI kurso studentė Gitana Bartkuvienė. Atlieku bakalauro darbo tyrimą, kurio tikslas – išsiaiškinti apie GREITOSIOS MEDICINOS PAGALBOS DARBUOTOJŲ PATIRIAMĄ STRESĄ IR SMURTĄ. Apklausa - anoniminė ir konfidensiali ( nereikia rašyti nei vardo, nei pavardės). Surinkti duomenys bus naudojami pateikiant mokslinius apibendrinimus bei rekomendacijas, kurios padės Greitosios Medicinos Pagalbos darbuotojams atpažinti stresą keliančius veiksnius, apsisaugoti ir išvengti smurto, gerinti emocinę sveikatą įveikiant stresą ir smurtą. Labai prašau Jūsų atsakyti į anketos klausimus ir padėti atlikti bakalauro darbo tyrimą. Anketa skirta išvažiuojamosio GMP brigados gydytojams, skubios med. pagalbos slaugos specialistams, skubios med. pagalbos paramedikams, paramedikas, paramedikams - vairuotojams, vairuotojams. Kilus neaiškumams prašau kreiptis el. paštu [email protected] arba tel. 862116452.

Iš anksto dėkoju už Jūsų pagalbą ir skirtą laiką.

GREITOSIOS MEDICINOS PAGALBOS DARBUOTOJŲ PATIRIAMAS STESAS IR SMURTAS

Rezultatai yra prieinami tik autoriui

Iki 25m26 -35 m36-50 mVirš 50m

MoterisVyras

TaipNeKartais

12 val.24 val

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
11.1 Nesaugi darbo aplinka iškvietime dažnai sukelia įtampą

11.2 Nuolat jaučiu stresą dėl darbo krūvio

11.3 Fizinis nesaugumas sukelia įtampą

11.4 Psichologinis nesaugumas sukelia įtampą

11.5 Nuolatos jaučiu įtampą dirbdamas(-a) su bendradarbiais

11.6 Nuolat jaučiu įtampą nuo pacientų

11.7 Nuolat jaučiu įtampą nuo pacientų artimųjų

11.8 Nuolat jaučiu įtampą po sudėtingų iškvietimų

11.9 Pasikeitusi darbo specifika, aplinka, darbo organizavimo tvarka kelia man įtampą

11.10 Jaučiu įtampa iš įstaigos administracijos ir keliamų reikalavimų

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
12.1 Aš jaučiuosi saugus (-i) darbe, nes esame puiki komanda su bendradarbiais

12.2 Aš jaučiuosi saugus(-i) , nes darbdaviai užtikrina saugias darbo sąlygas

12.3 Galiu pasikalbėti su bendradarbiais apie nerimą keliančius veiksnius

12.4 Aš galiu pasikalbėti su darbe esančiu psichologu apie mane neraminančius veiksnius

12.5 Jaučiuosi saugus (-i), nes darbdaviai užtikrina pakankamą kiekį saugumo priemonių

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
13.1 Darbe yra pakankamai vienkartinių pirštinių

13.2 Darbe užtektinai medicininių kaukių ir respiratorių

13.3 Darbe yra užtektinai vienkartinių kombinezonų ir chalatų

13.4 Darbe yra pakankamai dezinfekcinio skysčio

13.5 Darbe pakanka apsauginių veido skydelių

13.6 Darbe pakanka apsauginių akinių

13.7 Esant pavojingoms darbo sąlygoms galite dėvėti šalmus

13.8 Darbe yra šviesą atspindintys rūbai

13.9 Darbe yra kojas sauganti darbo avalynė

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
14.1 Darbe dažnai patiriu psichologinį smurtą

14.2 Darbe dažnai patiriu fizinį smurtą

14.3 Darbe dažnai patiriu ir fizinį, ir psichologinį smurtą

14.4 Darbo aplinkoje prieš mane taikomas mobingas

14.5 Grėsė fizinis smurtas, bet pavyko suvaldyti situaciją

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
15.1 Pacientas

15.2 Ligonio artimieji

15.3 Bendradarbis(-iai)

15.4 Įstaigos administracijos darbuotojai

15.5 Padalinio vadovas

15.6 Kita (Įrašyti)

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
16.1 Nesiimčiau jokių veiksmų

16.2 Liepčiau smurtautojui liautis

16.3 Gintis bandyčiau pats (-i)

16.4 Papasakočiau kolegoms

16.5 Papasakočiau vadovui

16.6 Papasakočiau draugams ir šeimos nariams

16.7 Kita (įrašyti)

TaipNeNežymiai

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
19.1 Leisti ligoniui ir jo artimiesiems išreikšti pyktį žodžiais.

19.2 Neleisti ligoniui ir jo artimiesiems išreikšti pykčio prieš GMP darbuotojus fiziškai.

19.3 GMP darbuotojas neparodo ligoniui ir jo artimiesiems, kad išsigando, išlaiko dėmesį

19.4 Supažindinti ligonį ir jo artimuosius su netoleruotino elgesio pasekmėmis

19.5 Einant pas agresyvų pacientą kreiptis pagalbos pas policijos pareigūnus.

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
20.1 Prevencijos planavimo ir stebėjimo.

20.2 Prevencijos vertinimo

20.3 Prevencijos apsaugos principų ir procedūrų pritaikymo

20.4 Savisaugos ir savigynos apmokymų organizavimo

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
21.1 Įstaigos vadovas privalo pateikti pagalbines priemones susijusias su smurto prevencija

21.2 Turi būti rengiami darbuotojų mokymai susiję su smurto prevencija

21.3 Užtikrinti tinkamą GMP darbuotojų skaičių brigadoje

21.4 Užtikrinti, kad darbo aplinka būtų kiek įmanoma saugesnė

Norisi pabūti vienam, nenorite bendrautiAtsiranda didesnis potraukis žalingiems įpročiams (nikotinui, alkoholiui, kofeinui)Atsiranda poreikis daugiau bendrauti su kolegomisJaučiate nerimą, įtampą, baimęTampate konfliktiškas, nervingasEsate susijaudinęs, sunku susikauptiNukreipiate savo mintis jums širdžiai miela veikla – skaitote knygą, mezgate,žiūrite krepšinį, sportuojate ir t.t.

Saugi darbo aplinka – nuolatinis informacijos dalinimasis tarp bendradarbių ir administracijos, pakankamas apsaugos priemonių buvimas.Komandinis darbas ir darbo apibrėžtumasSavalaikė psichologinė pagalbaŽinių ir įgūdžių ugdymasPoilsio pertraukėlėsTinkamas darbo organizavimas

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
27.1 Nusiraminu atlikdamas(-a) kvėpavimo pratimus

27.2 Knygos skaitymas man sumažina stresą

27.3 Raminančiai veikia, kai užsiimu kūrybine veikla ( tapymas, siuvinėjimas, mezgimas ir kt.)

27.4 Lankau jogos užsiėmimus, kurie mane ramina

27.5 Muzikos klausymas padeda nusiraminti ir atsipalaiduoti

27.6 Pasivaikščiojimai gamtoje sumažina nerimą ir stresą

27.7 Meditacija gamtoje padeda nusiraminti po patirto streso

27.8 Streso įtampą mažinus aktyviai sportuodamas(-a) sporto salėje ar gamtoje

27.9 Stesą mažinu išgerdamas(-a) alkoholio

27.10 Stesą mažinu tabako gaminiais

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
28.1 Savęs supratimas ir keitimas padeda kontroliuoti savo jausmus

28.2 Turėti individualų streso valdymo planą

28.3 Sugebėti identifikuoti stresą keliančius veiksmus

28.4 Sugebėti laiku spręsti konfliktus

28.5 Turėti sveiką filosofinį požiūrį į gyvenimą

28.6 Reikalingas reguliaraus ir efektingo poilsio režimas

Visiškai sutinku	Sutinku	Nei sutinku, nei nesutinku	Nesutinku	Visiškai nesutinku
29.1 Paciento stebėjimo metu – smurto galimybės mažos

29.2 Ligonio ir jo artimųjų informavimas- leidžia valdyti situaciją

29.3 Darbo planavimas ir krūvio valdymas yra susijęs su streso ir smurto valdymu

29.4 Bendras komandinis darbas užtikrina GMP darbuotojų saugumo jausmą ir smurto kontrolę

29.5 Informacija , susijusi su ligoniu, turi būti aiški ir laiku pasiekti GMP darbuotojus

29.6 GMP darbuotojas nebijo kalbėti apie smurtines situacijas darbe

29.7 GMP darbuotojams po smurtinės situacijos reikalinga specialistų pagalba

29.8 Darbuotojams skiriama socialinė parama , mažinanti stresą, kurį patiria darbe

GREITOSIOS MEDICINOS PAGALBOS DARBUOTOJŲ PATIRIAMAS STESAS IR SMURTAS

1. Jūsų amžius :

2. Jūsų lytis :

3. Jūsų šeimyninė padėtis?

4. Jūsų išsilavinimas?

6. Kokias pareigas užimate?

5. Jūsų darbo stažas GMPS?

7. Koks Jūsų darbo krūvis ( jei dirbate ir kitoje įstaigoje nurodykite bendrą darbo krūvį)?

9. Ar tenka dirbti viršvalandžius?

8. Koks jūsų darbo grafikas?

10. Ar dažnai patiriate darbe stresą / įtampą?

11. Kas Jums dažniausiais sukelia stresą/ įtampą darbe?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

12. Ar Jūs jaučiatės saugūs savo darbo metu?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

13. Ar darbe yra pakankamai su Jūsų sveikatos saugumu susijusių priemonių?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

14. Kokį smurtą ir kaip dažnai esate patyręs(-usi) savo darbe?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

15. Kaip manote, kas Jūsų darbe yra didžiausias smurto sukėlėjas?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

16. Kaip Jūs reaguojate į smurto situacijas savo darbo vietoje ?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą )

17. Ar patirtas smurtas ir stresas darbe veikia Jūsų fizinę ir psichinę sveikatą?

18. Ar Jūsų darbe psichologinė atmosfera yra gera ?

19. Kaip manote, kokios priemonės būtų veiksmingos siekiant užkirsti kelia ligonių ir jų artimųjų smurtui prieš grietosios medicinos pagalbos darbuotojus?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą )

20. Kaip manote , kokiose, prieš smurtą darbe, prevencijos etapuose turi dalyvauti GMP darbuotojas?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

21. Kaip manote, ką turėtų užtikrinti vadovas, kad GMP darbuotojas nepatirtų smurto darbe?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

22. Kokias streso išraiškas patiriate?(gali būti keli atsakymai)

23. Kokie neigiami pojūčiai pasireiškia po patirto streso darbe?( galimi keli atsakymai)

24. Kokią įtaką daro patiriamas stresas darbo kokybei?(galimi keli atsakymai)

25. Kaip apibūdintumėte savo elgesį patyrus stresą darbe ?(galimi keli atsakymai)

26. Kokios darbo sąlygos galėtų sumažinti Jūsų patiriamą stresą darbe?(galimi keli atsakymai)

27. Kaip manote, kokie streso valdymo būdai Jums labiausiai tiktų?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

28. Kaip manote, ko reikėtų, kad būtų galima įveikti stresą?(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)

29. Įvertinkite žemiau esančius teiginius susijusius su smurto ir streso valdymu darbe:(prie kiekvieno teiginio pažymėkite tik vieną Jums tinkantį atsakymą)