NEFINANSINIŲ MOTYVAVIMO PRIEMONIŲ POVEIKIS SKIRTINGŲ DARBUOTOJŲ KARTŲ PASITENKINIMUI DARBU

Gerb. Respondente,

Esu Vilniaus universiteto Ekonomikos ir verslo administravimo fakulteto magistrantūros studijų studentė ir šiuo metu atlieku magistrinio darbo tyrimą, kurio tikslas yra ištirti nefinansinių motyvavimo priemonių poveikį skirtingų darbuotojų kartų pasitenkinimui darbu. Ši anketa yra anoniminė, taigi bus skelbiami tik apibendrinti tyrimo rezultatai. Kad tyrimas būtų sėkmingas, labai prašau, atsakyti į šioje anketoje pateiktus klausimus kuo tiksliau. Atsakydami į šią anketą Jūs užtruksite iki 20 min. Dėkoju už Jūsų laiką ir atsakymus.

ANKETOS PILDYMO INSTRUKCIJA: Perskaitę teiginius, pateiktus lentelėse, juos įvertinkite. Prie kiekvieno teiginio žymėkite tik vieną, labiausiai Jūsų situaciją atitinkantį atsakymo variantą.