Darbuotojų atranka ir adaptacija

Sveiki. Kas tik galit, atsakykit, labai padėsite rašant kursinį darbą tema "Darbuotojų atranka ir adaptacija".

Dėkoju iš anksto.

Rezultatai yra viešai prieinami

Numatoma atsakymo trukmė maždaug 32 minutės

TaipNe

Iki vienerių metų Nuo 1 iki 3 metų Nuo 3 iki 5 metų Daugiau nei 5 metus

Pateikti gyvenimo aprašymą (CV) Atlikti psichologinį testą Papasakoti apie savo asmenines savybes Pateikti įgyto išsilavinimo įrodymą Pateikti rekomendacijas Buvo vykdomas pokalbisJūsų žinios buvo tikrinamos prašant atlikti specialis užduotis

TaipNe

VadovasVadovo paskirtas darbuotojas Įmonės pasamdytas specialistas Įdarbinimo agentūros specialistas(-ai)

Tikslus ir suprantamas atrankai keliamų reikalavimų pateikimas Tinkamos kompetencijos darbuotojo pasiruošimas interviu su kandidatu Užsibrėžtų tikslų siekimasTinkamos komunikacijos naudojimas

TaipNe

Greitai ir efektyviai Kolektyvo susirinkimo metu Nesprendžiamos iš vis

Darbuotojų atranka ir adaptacija

1. Jūs priklausote šiai amžiaus grupei:

2. Jūsų išsilavinimas:

3. Ar patogi Jūsų darbo vieta?

4. Kiek laiko Jūs dirbate šioje įmonėje?

5. Darbo skelbimą Jūs radote:

6. Atrankos metu Jūsų buvo prašoma: (galima pasirinkti kelis atsakymus)

7. Ar pokalbio metu Jums buvo suteikta galimybė pasakyti kodėl būtent Jūs esate geriausias kandidatas siūlomoms pareigoms užimti?

8. Įvertinkite balais Jūsų įmonėje vykdomos personalo atrankos efektyvumą: (5 - labai geras; 1 - labai prastas)

9. Kas vykdo personalo atranką organizacijoje, kurioje dirbate?

10. Kaip manote, kas lemia personalo atrankos kokybę?

11. Ar lengvai įsiliejote į naujo darbo kolektyvą?

12. Ar naujoje darbovietėje Jums buvo suteikta visa reikiama informacija ir pagalba?

13. Įvertinate balais Jūsų įmonėje vykdomo adaptacijos proceso efektyvumą:(5 - labai geras; 1 - labai prastas)

14. Iškilusios problemos Jūsų įmonėje sprendžiamos:

15. Kaip vertinate savo įmonę?

DĖKOJU UŽ ATSAKYMUS.